「万赛研发实力、研发待遇」浙江万赛汽车零部件股份有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

万赛研发实力（技术人才需求与待遇）

万赛技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”占14.5%，“其他（研发和技术类）”占11.6%，“美术/设计/创意类”占7.2%，“生物/制药/化工/环保类”占5.8%，“计算机/网络/技术类”占5.8%，“电气/能源/动力类”占1.4%。仅供参考。

质量管理类工资: 94.4%的岗位拿￥8-15K/月

33.3% 8-10K 61.1% 10-15K 5.6% 15-20K

质量管理类人才需求18个，占26.1%，热招岗位：

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