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公司概况

发展阶段

  • 阶段: 新三板。
  • 排名: 九江公司人气排名第184名 九江医药公司人气排名第11名
  • 荣誉: 企业技术中心 专精特新企业 根据算法标注
  • 工资: 87.5%的岗位拿6-10K,2026年较去年增长13%。硕士工资¥9.0K。
  • 研发: “生物/制药/化工/环保类”需求占56.3%,“其他(研发和技术类)”占25%,“电气/能源/动力类”占15.6%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降66%。高学历人才:硕士1个。
  • 要求: 学历:大专最多,占43.8%。经验:不限最多,占71.9%。
  • 地区: 分布在1个地区,九江占100%。

公司介绍

江西科苑生物股份有限公司
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公司位于江西省九江市彭泽县矶山工业园区,成立于2011年3月。公司占地面积114亩。注册资本6400万元。现有员工170人左右。公司主要从事扁桃酸及其衍生物相关产品的研发、生产与销售。设计产能1670吨,实际产能1000余吨。公司的生产技术采取生物酶定向催化技术,该技术在全球范围都处于较高水平。
2019年公司“生物催化剂的快速定制改造及高效合成手性化学品的关键技术”被上海市人民政府授予科学技术一等奖。公司产品远销欧洲、印度、日本、南美等国家和地区,与法国SANOFI、德国BASF、荷兰皇家帝斯曼集团 、瑞士杰美化学有限公司等著名欧美生物科学公司建立了长期紧密的合作关系。
国内市场占有率80%以上,国际市场占有率50%以上,具有充分的市场定价权和良好的美誉度。公司现拥有国家发明专利8项,新型实用专利1项,全部授权。
公司先后被认定为国家高新技术企业、省级绿色工厂、省级专精特新企业、安全生产标准化二级企业、省级企业技术中心、市级工程技术研究中心和市级企业技术中心。公司2019年4月9日正式在全国股转系统新三板挂牌,2021年5月14日由基础层调入创新层,目前已正式启动北交所上市申报工作。
受长江一公里的影响,按照彭泽县政府沿江化工企业出清及转型升级工作方案,公司经充分研判政策导向和市场需求,2020年3月与县政府签订招商投资协议,在距离原厂约2公里处,全面启动了科技含量更高、生产工艺更先进,产品品类更丰富、市场竞争力更强的搬迁新建项目。该项目于2020年5月开始启动,总投资3.75亿元,占地137亩,通过高标准设计新建了六栋生产车间、五栋仓库和储罐区以及实验楼、办公楼、控制室等配套设施。项目达产达标后将年产2350吨扁桃酸系列中间体等产品,可实现销售收入约8亿元,利润总额约3.51亿,税收6000万元。新増就业岗位200余个。所以,本项目的建成具有良好的社会效益和经济效益。

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科苑生物融资情况/发展历程 (共1次)

管理
新三板
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 板块:新三板
  • 交易:全国股转系统

科苑生物招聘需求增长速度怎么样 (11个在线职位)

管理
-66%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长220%
  • 2024: 下降9%
  • 2023: 下降63%
  • 2022: 增长150%
科苑生物历年招聘: 2026年比2025年少21个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
科苑生物校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 1
说明:江西科苑生物股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?科苑生物2026年11个(下降66%),2025年32个(增长220%),2024年10个(下降9%),2023年11个(下降63%),2022年30个(增长150%),2021年12个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

科苑生物硕士岗位人才需求分析

(更多)
持平
增长速度
2026年较2025年
科苑生物硕士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
江西科苑生物股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?科苑生物历年硕士招聘职位量:2026年1个(下降66%),2025年1个(增长220%)。

科苑生物研发实力(技术人才需求)

(更多)
江西科苑生物股份有限公司技术人才需求怎么样?根据科苑生物近一年招聘岗位分析,“生物/制药/化工/环保类”需求占56.3%,“其他(研发和技术类)”占25%,“电气/能源/动力类”占15.6%,“医疗卫生/美容保健类”占6.3%。 仅供参考。

科苑生物工资待遇怎么样 (共32条)

管理
科苑生物薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中87.5%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年32条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江西科苑生物股份有限公司工资待遇怎么样?科苑生物87.5%的岗位拿6-10K,本科工资¥。九江地区工资排名第136,与同行业比-23%,生物/制药/化工/环保类平均工资¥8.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

科苑生物热招岗位工资待遇

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江西科苑生物股份有限公司员工工资高吗?为你提供:车间,生物工程,管理工程师,自动化,设备管理,研发工程师,质量,安环工程师,炉工,管理人员,操作工,材料工程师,采购,点击查看详细岗位薪资分析。

科苑生物相关行业标签

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职位类别

  • 生物/制药/化工/环保类
    占了56.3% 56.3%
  • 技工类
    占了40.6% 40.6%
  • 工厂生产类
    占了31.3% 31.3%
  • 其他(研发和技术类)
    占了25% 25%

学历要求

  • 大专
    占了43.8% 43.8%
  • 本科
    占了37.5% 37.5%
  • 高中
    占了12.5% 12.5%
  • 硕士
    占了6.3% 6.3%

经验要求

  • 不限
    占了71.9% 71.9%
  • 3-5年
    占了18.8% 18.8%
  • 5-10年
    占了9.4% 9.4%
查看详细分析

江西科苑生物股份有限公司招聘要求怎么样:科苑生物都在招什么人? 科苑生物招聘类别生物/制药/化工/环保类占比最多占56.3%,其次是技工类占40.6%。科苑生物什么学历能进?大专占比最多占43.8%,其次是本科占37.5%。科苑生物学历要求高吗?硕士占6.3%。工作经验科苑生物有什么要求?不限占比最多占71.9%,其次是3-5年占18.8%。科苑生物工作地区在哪?九江占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 6,980.4万(元)
法定代表: 郭志芳
成立时间:
信用代码: 91360430571175795E
注册地址: 江西省九江市彭泽县矶山工业园

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