工资待遇怎么样

中秀科技股份有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-15K之间，其中83.4%的岗位拿4.5-10K，2025年较上年+15%。其他（研发和技术类）岗位占比最多达29.2%，薪酬￥8-15K占比较高。本科工资￥8.5K，硕士￥9.0K。郑州工资￥8.6K。

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中83.4%的岗位拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 16.7% 6-8K ***  ? 8-10K 16.7% 10-15K

说明：中秀科技股份有限公司工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥4.5-10K

83.4%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥7.9k 2021年 ￥8.5k 2022年 ￥8.4k 2023年 ￥6.5k 2024年 ***  ? 2025年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 11%

与同地区比

򀀉 6%

与同行比

说明：新乡地区公司平均工资￥7494 ，新乡医疗设备/器械行业公司平均工资￥7812

中秀科技股份有限公司薪酬区间：6-8K占比16.7%，10-15K占比16.7%。历年工资变化：2021年平均工资￥7.9K，2022年平均工资￥8.5K，2023年平均工资￥8.4K，2024年平均工资￥6.5K。平均工资对比新乡地区公司+11%，对比新乡医疗设备/器械行业公司+6%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：其他（研发和技术类）最多，岗位工资￥8-15K占比最多

其他（研发和技术类）工资: 85.7%的岗位拿￥8-15K/月

14.3% 6-8K 57.1% 8-10K 28.6% 10-15K

其他（研发和技术类）热招岗位

中秀科技股份有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，其他（研发和技术类）85.7%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考

招聘学历要求：本科最多

20.8% 大专 70.8% 本科 8.3% 硕士

中秀科技股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占70.8%，大专占20.8%，硕士占8.3%

工资按学历统计

说明：中秀科技股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

中秀科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：试剂研发，人事，嵌入式，行政，国际注册，技术支持，注册专员，研发工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：82.4%的人拿￥4.5-10K

***  ? 4.5-6K 11.8% 6-8K ***  ? 8-10K 17.6% 10-15K

本科热招岗位

中秀科技股份有限公司本科工资怎么样？82.4%的本科岗位拿￥4.5-10K，6-8K占11.8%，10-15K占17.6%。本科热招岗位有：嵌入式，人事，国际注册，技术支持，注册专员，行政，设计工程师，试剂研发，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：郑州招聘需求最多，岗位工资￥4.5-10K占比最多

郑州工资: 84.2%的岗位拿￥4.5-10K/月

15.8% 4.5-6K 15.8% 6-8K 52.6% 8-10K 15.8% 10-15K

地区热招岗位

说明：中秀科技股份有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，郑州84.2%的岗位工资为￥4.5-10K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利专业培训通讯补贴全勤奖周末双休交通补贴弹性工作生日福利大牛带队带团队

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 中秀科技股份有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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诊断试剂 +27%

POCT -60%

试剂

诊断产品 -83%

检验技术 -73%

仪器 -8%

体外诊断

化工/化学 -22%

化学发光 +48%

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招聘学历要求：本科最多

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北京赛科希德科技股份有限公司

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河南康贝瑞生物医药技术有限公司

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