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发展阶段

公司介绍

千秋电子是一家专业从事医疗器械研发,生产,销售为一体的高新技术企业,产品已经覆盖医疗六大系列,涉及千秋微电脑治疗仪、369微电脑治疗仪、千秋Ⅱ微电脑治疗仪、臂式电子血压空气、净化器等产品。

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千秋电子招聘需求增长速度怎么样

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长14%
  • 2024: 下降61%
  • 2023: 下降36%
  • 2022: 下降15%
千秋电子历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:陕西千秋电子科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?千秋电子2025年8个(增长14%),2024年7个(下降61%),2023年18个(下降36%),2022年28个(下降15%),2021年33个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

千秋电子工资待遇怎么样 (共21条)

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千秋电子薪酬概况
薪酬区间: 3K - 20K,其中61.9%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年21条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
陕西千秋电子科技股份有限公司工资待遇怎么样?千秋电子61.9%的岗位拿10-20K,本科工资¥。与同行业比+9%,销售类平均工资¥12.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

千秋电子热招岗位工资待遇

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千秋电子荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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千秋电子相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了38.1% 38.1%
  • 客户服务类
    占了33.3% 33.3%
  • 经营管理类
    占了28.6% 28.6%
  • 人力资源类
    占了19% 19%

学历要求

  • 大专
    占了52.4% 52.4%
  • 不限
    占了23.8% 23.8%
  • 高中
    占了19% 19%
  • 本科
    占了4.8% 4.8%

经验要求

  • 不限
    占了57.1% 57.1%
  • 1-3年
    占了38.1% 38.1%
  • 3-5年
    占了4.8% 4.8%
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陕西千秋电子科技股份有限公司招聘要求怎么样:千秋电子都在招什么人? 千秋电子招聘类别销售类占比最多占38.1%,其次是客户服务类占33.3%。千秋电子什么学历能进?大专占比最多占52.4%,其次是不限占23.8%。工作经验千秋电子有什么要求?不限占比最多占57.1%,其次是1-3年占38.1%。千秋电子工作地区在哪?大理占比最多占66.7%,其次是西安占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 薛治军
成立时间:
信用代码: 91610112559378063K
注册地址: 陕西省西安市经济技术开发区明光路72号旭弘西北广场718

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