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公司概况

发展阶段

公司介绍

研究院成立:

郑州轨道交通信息技术研究院(简称“轨道院”)是郑州市人民政府和中国电子信息产业集团有限公司第六研究所(简称“电子六所”)合作共建的新型研发机构,是郑州市批准设立的实行自收自支、自主运营、无编制、无级别的法人事业单位,是电子六所批准的郑州分所。

轨道院的合作共建充分贯彻落实了中央关于深入推进军民融合发展战略和“央地合作”的工作要求,牢牢把握住了郑州市推进大数据战略实施、产业转型升级与科技创新发展,助推郑洛新国家自主创新示范区建设的发展契机。轨道院将以智能制造、高新电子、信息服务及物联网、大数据等新兴产业为核心战略合作方向,充分发挥中国电子在智能制造、新一代信息技术、信息服务等领域的优势。同时积极探索以政企合作机制创新为动力,加强市场运作和相关资源整合,共同助推郑州国家中心城市、国家自主创新示范区和国家大数据综合实验区建设。
战略定位:
加强科技创新,搭建产业聚集的创新平台;聚集科技资源,建设郑州科技园区;强化科技合作,建设技术转移和新产业育成中心;引进高端智力资源,形成科技人才的重要载体;打造轨道交通产业高地,成为郑州发展新名片。
组织结构:
本轨道院下设综合办公室、资产部等职能部门,以及轨道交通事业部、工控系统事业部、工控安全事业部、军民融合事业部等四大业务部门。
研究院建设的预期成效:
3年建设期满,将建成1个*联合创新实验室;建成轨道交通、信息安全、大数据、智能制造、机器人等方向至少5个公共技术研发平台和创新团队;开展关键核心技术、共性技术和前瞻性技术研发及产业技术集成创新,承担不低于6项国家、省级重大科技项目;研发完成20-30项技术成果;累计转化3-5项重大科技成果项目,组织实施8项综合技术示范工程和重大项目,申报专利(含软件著作权)不低于200项;技术人才队伍达到300人以上,汇聚高层次人才20人以上,轨道院人员规模达到600人左右,吸引或孵化上下游企业20家。发起并成立1家创投基金,为培育形成年产值达到千亿规模的战略性新兴产业链提供技术资金支撑。


郑州蓝普锋自动化技术有限公司(研究院分公司):

郑州蓝普锋自动化技术有限公司由郑州轨道交通信息技术研究院和北京蓝普锋科技有限公司共同发起成立,是中央企业和民营企业优势互补、资源整合的典型样板

蓝普锋公司主要创始人均毕业于清华大学,在产品研发、生产管理、质量控制、市场推广、行业应用和技术服务等方面具有雄厚的技术积累和丰富的工作经验。公司董事长徐昌荣博士曾被中国自动化学会授予“2010年度中国自动化领域年度人物”称号,2017年1月荣获“现代制造创新驱动20年传奇人物”称号,现任中国机电一体化技术应用协会PLC分会理事长,2018年11月成功入选第三批“智汇郑州·1125聚才计划”创业*人才。

蓝普锋公司在计算机、通讯、信号处理、嵌入式软件、系统监控软件、自动控制、移动互联、云计算、大数据等方面拥有众多核心技术,开发了综合自动化系统和多种专用自动化产品。

基于自主研制的自动化系统和对行业应用的深刻理解,蓝普锋公司可为轨道交通、市政、环保、能源、农业、智能制造等行业用户提供完善的自动化解决方案,包括系统规划、方案设计、产品开发、工程实施和技术服务。

在国家实施新旧动能转换和产业升级的过程中,蓝普锋公司将充分发挥技术优势,不断完善自动化系统的国产化替代方案,夯实智能制造基础,助力“中国制造2025”,为提升中国企业的核心竞争力和国家战略安全水平贡献独特价值!

蓝普锋公司将紧跟技术和产业发展潮流,以用户需求为导向,以勤奋务实的工作作风和坚韧不拔的意志,直面各种困难和挑战,踏踏实实做好每一项工作,为建设一家*的自动化及电气航母而努力奋斗!‍‍‍‍

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招聘需求增长速度怎么样 (12个在线职位)

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说明:郑州轨道交通信息技术研究院招聘需求增长速度怎么样?2020年3个,2023年10个,2024年2个(下降80%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
硕士历年招聘: 2025年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
郑州轨道交通信息技术研究院硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2020年3个,2023年1个,2025年4个(增长300%)。郑州轨道交通信息技术研究院在郑州硕士人才需求中排名第25,郑州轨道交通信息技术研究院硕士工资大部分在10-20K。

研发实力(技术人才需求)

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郑州轨道交通信息技术研究院技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占76.5%,“机械/仪器仪表类”占35.3%,“电子/电器/通信技术类”占23.5%,“美术/设计/创意类”占23.5%,“电气/能源/动力类”占11.8%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 8K - 20K,其中88.3%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
郑州轨道交通信息技术研究院工资待遇怎么样?88.3%的岗位拿10-20K,本科工资¥10.8K。郑州地区工资排名第372,与同行业比+2%,计算机/网络/技术类平均工资¥14.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了76.5% 76.5%
  • 机械/仪器仪表类
    占了35.3% 35.3%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了23.5% 23.5%
  • 美术/设计/创意类
    占了23.5% 23.5%

学历要求

  • 硕士
    占了76.5% 76.5%
  • 本科
    占了23.5% 23.5%

经验要求

  • 3-5年
    占了76.5% 76.5%
  • 1-3年
    占了23.5% 23.5%
查看详细分析

郑州轨道交通信息技术研究院招聘要求怎么样:郑州轨道交通信息技术研究院都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占76.5%,其次是机械/仪器仪表类占35.3%。什么学历能进?硕士占比最多占76.5%,其次是本科占23.5%。学历要求高吗?硕士占76.5%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占76.5%,其次是1-3年占23.5%。工作地区在哪?郑州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,079.53万(元)
法定代表: 刘振宇
信用代码: 12410100MB1395083B
注册地址: 河南省郑州市高新技术开发区长椿路6号1号楼

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“业界领先的IT服务提供商”
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