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招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

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?
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 持平0%-
  • 2023: 下降29%
  • 2022: 下降22%
  • 2021: 增长50%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:浙江浙杭(宁波)律师事务所招聘需求增长速度怎么样?2020年6个,2021年9个(增长50%),2022年7个(下降22%),2023年5个(下降29%),2024年5个(持平)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中76.5%的岗位拿¥4.5-15K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江浙杭(宁波)律师事务所工资待遇怎么样?76.5%的岗位拿4.5-15K,本科工资¥15.7K。与同行业比-31%,法律类平均工资¥15.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 法律类
    占了86.7% 86.7%
  • 销售类
    占了20% 20%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了13.3% 13.3%
  • 在校学生类
    占了13.3% 13.3%

学历要求

  • 本科
    占了73.3% 73.3%
  • 大专
    占了26.7% 26.7%

经验要求

  • 1-3年
    占了73.3% 73.3%
  • 不限
    占了26.7% 26.7%
查看详细分析

浙江浙杭(宁波)律师事务所招聘要求怎么样:浙江浙杭(宁波)律师事务所都在招什么人? 招聘类别法律类占比最多占86.7%,其次是销售类占20%。什么学历能进?本科占比最多占73.3%,其次是大专占26.7%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占73.3%,其次是不限占26.7%。工作地区在哪?宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 30万(元)
法定代表: 刘兵
成立时间:
信用代码: 31330000MD02172074
注册地址: 浙江省宁波市镇海区锦业街18号镇海大厦19楼

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