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公司概况

发展阶段

公司介绍

浙江奥林车业有限公司创建于1990年,现总资产1亿多元,年销售额7000万元,厂房面积达3万多平方米,公司现有员工170多人。 公司是一家专业从事汽车、动车、摩托车零部件制造的企业。公司多年来一直为奔驰Benz、沃尔沃Volvo、麦格纳Magna、KIEL等知名跨国公司提供车辆座椅零部件配套服务,除此之外还长期为铃木、钱江等国内知名摩托车生产企业配套服务。产品深受国内外客户的肯定,并享有很高的美誉度。 公司免费为员工提供住宿,以及配备员工食堂提供中餐及晚餐。按国家规定缴纳社保

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招聘需求增长速度怎么样 (12个在线职位)

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说明:浙江奥林车业有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年4个,2022年4个,2023年6个(增长50%),2024年16个(增长167%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共25条)

管理
薪酬区间: 6K - 15K,其中100%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年25条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江奥林车业有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿6-15K,本科工资¥11.4K。与同行业比-4%,质量管理类平均工资¥10.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 质量管理类
    占了36% 36%
  • 工厂生产类
    占了24% 24%
  • 机械/仪器仪表类
    占了16% 16%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了16% 16%

学历要求

  • 大专
    占了52% 52%
  • 高中
    占了24% 24%
  • 本科
    占了20% 20%
  • 初中
    占了4% 4%

经验要求

  • 3-5年
    占了40% 40%
  • 不限
    占了36% 36%
  • 1-3年
    占了16% 16%
  • 5-10年
    占了8% 8%
查看详细分析

浙江奥林车业有限公司招聘要求怎么样:浙江奥林车业有限公司都在招什么人? 招聘类别质量管理类占比最多占36%,其次是工厂生产类占24%。什么学历能进?大专占比最多占52%,其次是高中占24%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占40%,其次是不限占36%。工作地区在哪?台州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 王雪源
成立时间:
信用代码: 913310812555191975
注册地址: 浙江省台州市温岭市城南镇先锋路19号(自主申报)

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“中国泵行业较早的上市公司”
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“从事精密薄膜光学及延伸产品研发、生产和销售的知名光电元器件制造企业”
减振器 制动盘 减震器 空气悬架
脚垫 后备箱垫 汽车脚垫 后备箱
“专注于机械传动齿轮的研发、设计与制造”
“汽车冲压钣金件生产商”

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