吉林龙航无人机科技服务有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：10年
行业： 计算机软件
全称： 吉林龙航无人机科技服务有限公司。

发展阶段

排名：长春教育科技/技术公司人气排名第8名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 53.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长7%。硕士工资￥10.2K。
招聘： 2026年较2025年下降27%。
要求：学历：本科最多，占53.3%。经验：1-3年最多，占40%。
地区：分布在1个地区，长春占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

吉林龙航无人机科技服务有限公司，成立于2016年2月，吉林省*家专业开展AOPA无人机驾驶员、机长、教员培训的公司，培训机型涵盖多旋翼、直升机、固定翼，所有教员都具有AOPA颁发的教员资质。同时，我公司自主研发生产的四旋翼、六旋翼、八旋翼民用、工业用无人机，广泛应用于企业婚礼航拍、电力、边防、公安、消防、测绘、农业等各个领域。

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理

-27%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长200%
2024：下降62%
2023：增长160%

历年招聘： 2026年比2025年少4个职位

2022年 5个 2023年 13个 2024年 5个 2025年 15个 2026年 11个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

No.415

长春增长速度排名 򀀩

说明：吉林龙航无人机科技服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年11个（下降27%），2025年15个（增长200%），2024年5个（下降62%），2023年13个（增长160%），2022年5个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

+100%

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘： 2026年比2025年多1个职位

2025年 1个 2026年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

吉林龙航无人机科技服务有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2026年2个（下降27%），2025年1个（增长200%）。

工资待遇怎么样（共15条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

53.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中53.3%的岗位拿￥4.5-8K

13.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K 13.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥7.6K  法律类  人力资源类  计算机/网络/技术类  财务/审计/统计类 

吉林龙航无人机科技服务有限公司工资待遇怎么样？53.3%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-22%，机械/仪器仪表类平均工资￥7.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了46.7% 46.7%
法律类
占了20% 20%
人力资源类
占了13.3% 13.3%
计算机/网络/技术类
占了13.3% 13.3%

职位地区

长春
占了100% 100%

学历要求

本科
占了53.3% 53.3%
大专
占了26.7% 26.7%
硕士
占了20% 20%

经验要求

1-3年
占了40% 40%
不限
占了40% 40%
3-5年
占了20% 20%

查看详细分析

吉林龙航无人机科技服务有限公司招聘要求怎么样：吉林龙航无人机科技服务有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占46.7%，其次是法律类占20%。什么学历能进？本科占比最多占53.3%，其次是大专占26.7%。学历要求高吗？硕士占20%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占40%，其次是不限占40%。工作地区在哪？长春占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。