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公司概况

发展阶段

  • 工资: 80.9%的岗位拿4.5-8K,2026年较去年增长2%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降52%。
  • 要求: 学历:大专最多,占47.6%。经验:不限最多,占61.9%。
  • 地区: 分布在2个地区,咸阳占52.4%,西安占42.9%,铜川占4.8%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

招聘需求增长速度怎么样 (3个在线职位)

管理
-52%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降18%
  • 2024: 下降26%
  • 2023: 增长29%
历年招聘: 2026年比2025年少17个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:陕西金税大账房企业管理有限公司西安分公司招聘需求增长速度怎么样?2026年16个(下降52%),2025年33个(下降18%),2024年40个(下降26%),2023年54个(增长29%),2022年42个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共21条)

管理
薪酬区间: 3K - 10K,其中80.9%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年21条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
陕西金税大账房企业管理有限公司西安分公司工资待遇怎么样?80.9%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥。与同行业比-46%,销售类平均工资¥6.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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陕西金税大账房企业管理有限公司西安分公司员工工资高吗?为你提供:财务,财税顾问,销售,会计,实习生,客服,主播,售前,培训,讲师,财税支持,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 销售类
    占了66.7% 66.7%
  • 财务/审计/统计类
    占了61.9% 61.9%
  • 人力资源类
    占了23.8% 23.8%
  • 客户服务类
    占了19% 19%

学历要求

  • 大专
    占了47.6% 47.6%
  • 不限
    占了38.1% 38.1%
  • 高中
    占了9.5% 9.5%
  • 本科
    占了4.8% 4.8%

经验要求

  • 不限
    占了61.9% 61.9%
  • 1-3年
    占了38.1% 38.1%
查看详细分析

陕西金税大账房企业管理有限公司西安分公司招聘要求怎么样:陕西金税大账房企业管理有限公司西安分公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占66.7%,其次是财务/审计/统计类占61.9%。什么学历能进?大专占比最多占47.6%,其次是不限占38.1%。工作经验有什么要求?不限占比最多占61.9%,其次是1-3年占38.1%。工作地区在哪?咸阳占比最多占52.4%,其次是西安占42.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 魏娜
成立时间:
信用代码: 91610132MA6WGDL03M
注册地址: 陕西省西安市经济技术开发区云天大厦1801

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