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寿光德雅木业股份有限公司
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潍坊 分析 招聘(工资待遇要求)
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寿光德雅木业股份有限公司 分析 薪酬区间: 3K - 6K,其中100%的岗位拿¥3-6K
***
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3-4.5K
***
?
4.5-6K
寿光德雅木业股份有限公司 分析 薪酬区间:3K-6K,最多岗位拿 4.5-6K,取自近一年 3 个相关岗位,截至 2026-11-02
¥3-6K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
寿光德雅木业股份有限公司 分析 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
寿光德雅木业股份有限公司相关岗位招聘工资
统计
分析
员
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招聘学历要求:大专最多
66.7%
大专
33.3%
不限
寿光德雅木业股份有限公司 分析 需要什么学历? 大专占比最多,占66.7%,不限占33.3%
按学历统计
大专
¥4.5K
寿光德雅木业股份有限公司 分析 工资按学历统计,大专工资¥4.5K。
分析 招聘地区:主要分布在潍坊
潍坊
¥4.8K
100%(3)
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寿光德雅木业股份有限公司 分析 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:潍坊占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
分析 历年需求趋势
分析 历年招聘量变化
潍坊 分析 招聘相关职位
取自寿光德雅木业股份有限公司近一年相关招聘职位
统计
分析
员
潍坊 | 不限经验 | 大专以上 | 2026-10-27
4-5k
1、负责子公司ERP系统进销存基础信息资料的输入和维护。
2、负责子公司日常业务数据的集合、核对和录入,业务数据包括生产、销售、发货、库存等项目。线上发货业务。
3、负责子公司生产、采购、库存日报的整理和发布,保障信息及时、共享。
4、负责子公司日常原物料、机物料出入库制单操作,监督账实相符货单一致。
5、按照车间对应产品,统计产量目标达成和停机待料问题,进行效率分析。
6、按照产品对应BOM和机物料耗用标准,进行材料单耗和机物料耗用变动分析。
7、按照物料价格变化和工艺调整,进行产品成本变动分析。
8、协同推进系统操作规范性、基础数据准确性评价,监督评价子公司信息化工作。
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统计
分析
岗
潍坊-寿光市 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-10-20
3000-5000元/月
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统计分析员
潍坊 | 不限经验 | 大专以上
¥4-5k
上海迈睿数智营销服务有限公司
数据分析师-潍坊
潍坊-奎文区 | 3-5年 | 不限学历
¥7-9k
歌尔股份有限公司
产品分析改善岗
潍坊 | 1-3年 | 本科以上
¥6-10k
歌尔股份有限公司
产品分析改善(FACA)工程师
潍坊-奎文区 | 3-5年 | 本科以上
¥15-25k
歌尔股份有限公司
FATP失效分析工程师
潍坊-奎文区 | 5-10年 | 本科以上
¥1.4-2.5万
歌尔股份有限公司
产品失效分析改善岗
潍坊 | 3-5年 | 本科以上
¥1-1.5万·13薪
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较去年变化
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