招聘要求（1026个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长7704%

历年招聘： 2026年比2025年少1742个职位

2021年 46个 2024年 46个 2025年 3590个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共3756条）

薪酬区间: 2K - 50K，其中66.6%的岗位拿￥4.5-8K

4.8% 2-3K 15.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 8% 8-10K 2.1% 10-15K 1.2% 30-50K

历年工资

￥5.5k 2021年 ￥5.9k 2024年 ￥6.5k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

1.7% 初中 10.1% 高中 45.1% 大专 7.7% 本科 0.1% 硕士 35.3% 不限

四川杰成人力资源服务有限公司需要什么学历？大专占比最多，占45.1%，不限占35.3%，高中（含中专，中技）占10.1%，本科占7.7%，初中占1.7%，硕士占0.1%

工资按学历统计

说明：四川杰成人力资源服务有限公司工资按学历统计，大专工资￥6.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

33.9% 1-3年 6.8% 3-5年 1.3% 5-10年 58% 不限

四川杰成人力资源服务有限公司经验要求高吗？不限占比最多占58%，1-3年占33.9%，3-5年占6.8%，5-10年占1.3%

工资按经验统计

说明：四川杰成人力资源服务有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥6.8K，3-5年工资￥11.1K，5-10年工资￥19.5K，不限工资￥5.5K

人员结构：技工类最多

技工类 30.3%(1146) 򀀩

客户服务类 28.6%(1081) 򀀩

酒店/餐饮/旅游/服务类 16.2%(614) 򀀩

计算机/网络/技术类 13.1%(497) 򀀩

销售类 11.1%(418) 򀀩

行政/后勤类 10.4%(392) 򀀩

质量管理类 9.9%(376) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 9.9%(373) 򀀩

机械/仪器仪表类 8.1%(306) 򀀩

商业零售类 5.4%(205) 򀀩

四川杰成人力资源服务有限公司有哪些部门？技工类最多，占30.3%，客户服务类占28.6%，酒店/餐饮/旅游/服务类占16.2%，计算机/网络/技术类占13.1%，销售类占11.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

四川杰成人力资源服务有限公司员工工资高吗？为你提供：客服，审核，售后，文员，销售，保洁，电工，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在重庆，成都

重庆￥6.0K 62.7%(2356) 򀀩

说明：四川杰成人力资源服务有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：重庆占62.7%，成都占18.6%，长沙占2.6%，西安占2.3%，北京占2.3%，武汉占1.9%，绵阳占1.8%，上海占0.9%，金华占0.8%，临汾占0.7%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

2 2021 4 2024 54 2025 33 2026

四川杰成人力资源服务有限公司就业前景分析：2026年四川杰成人力资源服务有限公司在招地区33个，比2025年少21个地区

成都企业服务行业人才需求趋势分析更多

服务外包 +5%

灵活用工 +24%

人力资源外包 -3%

企业服务 +1%

业务流程外包

劳务外包 +4%

劳务外包服务 +2%

亚马逊跨境电商 +37%

人力资源 -10%

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招聘学历要求：大专最多

工资按学历统计

招聘经验要求：不限最多

工资按经验统计

人员结构：技工类最多

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工作地区：主要分布在重庆，成都

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历年在招岗位地区分布

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