河北振创电子科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 75%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降32%。。
招聘： 2026年较2025年下降69%。
要求：学历：本科最多，占50%。经验：不限最多，占50%。
地区：分布在1个地区，廊坊占70%，温州占10%，阳江占10%，西安占10%。

公司介绍

河北振创电子科技有限公司

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招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降38%
2024：增长30%
2023：下降20%
2022：增长2400%

历年招聘：

2021年 1个 2022年 25个 2023年 20个 2024年 26个 2025年 16个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：河北振创电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年16个（下降38%），2024年26个（增长30%），2023年20个（下降20%），2022年25个（增长2400%），2021年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共20条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

75%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中75%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 10% 10-15K 10% 20-30K 5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年20条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

其他（研发和技术类）￥7.5K  客户服务类  销售类  工厂生产类  市场/公关/媒介类 

河北振创电子科技有限公司工资待遇怎么样？75%的岗位拿6-10K，本科工资￥。廊坊地区工资排名前30%，与同行业比-3%，其他（研发和技术类）平均工资￥7.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

其他（研发和技术类）
占了40% 40%
客户服务类
占了25% 25%
销售类
占了20% 20%
工厂生产类
占了10% 10%

职位地区

学历要求

本科
占了50% 50%
大专
占了25% 25%
不限
占了15% 15%
高中
占了10% 10%

经验要求

不限
占了50% 50%
1-3年
占了40% 40%
3-5年
占了5% 5%
5-10年
占了5% 5%

查看详细分析

河北振创电子科技有限公司招聘要求怎么样：河北振创电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别其他（研发和技术类）占比最多占40%，其次是客户服务类占25%。什么学历能进？本科占比最多占50%，其次是大专占25%。工作经验有什么要求？不限占比最多占50%，其次是1-3年占40%。工作地区在哪？廊坊占比最多占70%，其次是温州占10%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。