云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：7年
行业： 批发/零售
全称： 云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司。

发展阶段

排名：昆明汽车销售公司人气排名第19名昆明汽车产业链公司人气排名第49名
工资： 58.3%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年下降2%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占58.3%，“电子/电器/通信技术类”占37.5%，“计算机/网络/技术类”占8.3%。
要求：学历：大专最多，占33.3%。经验：1-3年最多，占45.8%。
地区：分布在1个地区，昆明占100%。

公司介绍

云南鑫博新能源汽车销售有限公司，成立于2019年8月，位于云南省昆明市盘龙区金马汽车广场7-1号，办公面积1600余平，公司销售华晨新能源纯电动汽车，主要车型为好运1号、长安、上海万象、厦门金旅、130、T50、江铃顺达、前晨等。公司下设8个部门100余人，各部门团结合作，迅速成为行业内的黑马，公司成立首月销量即超过20台，随后销量逐月递增。在云南行业内具有较高的知名度。华晨鑫源的新一代追梦人：云南鑫博，以“敢于担当、崇尚实干、以人为本、积极向上”的企业精神，饱满的精神状态，紧跟新能源时代，热情服务，全力发展，昂首向前。

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招聘概况/发展现状（14个在线职位）

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昆明 14

说明：云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求14个，占58.3%，热招岗位：

云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占58.3%，“电子/电器/通信技术类”占37.5%，“计算机/网络/技术类”占8.3%，“美术/设计/创意类”占4.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共24条）

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薪酬概况

￥4.5-8K

58.3%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 15K，其中58.3%的岗位拿￥4.5-8K

8.3% 2-3K 4.2% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.5% 8-10K 16.7% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥8.0K  机械/仪器仪表类  电子/电器/通信技术类  酒店/餐饮/旅游/服务类  计算机/网络/技术类 

云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司工资待遇怎么样？58.3%的岗位拿4.5-8K，昆明地区工资排名第448，与同行业比-5%，销售类平均工资￥8.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，ps，会计，新媒体，监控，主播，展厅顾问，收银，配送，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了79.2% 79.2%
机械/仪器仪表类
占了58.3% 58.3%
电子/电器/通信技术类
占了37.5% 37.5%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了12.5% 12.5%

职位地区

昆明
占了100% 100%

学历要求

大专
占了33.3% 33.3%
不限
占了33.3% 33.3%
初中
占了16.7% 16.7%
高中
占了16.7% 16.7%

经验要求

1-3年
占了45.8% 45.8%
不限
占了41.7% 41.7%
5-10年
占了8.3% 8.3%
3-5年
占了4.2% 4.2%

查看详细分析

云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司招聘要求怎么样：云南鑫博新能源汽车销售服务有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占79.2%，其次是机械/仪器仪表类占58.3%。什么学历能进？大专占比最多占33.3%，其次是不限占33.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占45.8%，其次是不限占41.7%。工作地区在哪？昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。