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成都优信创展信息技术有限公司
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薪酬分析
本科 46%
人才要求
4 个
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20+
竞品
4 个
招聘
成都 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
成都优信创展信息技术有限公司 java 薪酬区间: 10K - 15K,其中100%的岗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
成都优信创展信息技术有限公司 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
java 历年需求趋势
java 历年招聘量变化
成都 java 招聘相关职位
取自成都优信创展信息技术有限公司近一年相关招聘职位
java
开发项目经理
成都-武侯区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-11-19
1.1-1.5万
岗位职责
1. 主导复杂系统架构设计,把控技术方案选型与核心代码质量;
2. 解决高并发、分布式事务、性能调优等技术难点,确保系统高可用性;
3. 推动DevOps流程优化(CI/CD、自动化测试、监控告警等);
4. 负责项目全生命周期管理(需求分析、排期、资源协调、风险控制、交付验收);
5. 带领3-5人技术团队(开发/测试/DevOps),采用敏捷开发模式(Scrum/Kanban);
6. 深度参与客户需求沟通,平衡技术实现与业务目标;
7. 推动跨部门协作(客户、销售、运营、财务);
8. 负责跟踪处理项目的技术支持工作。
任职要求
1. 5-10年Java开发经验,精通JVM原理、多线程、网络编程、设计模式;
2. 熟练使用主流框架:Spring Boot/Cloud、MyBatis、Dubbo等;
3. 熟悉分布式架构设计:微服务、分库分表(ShardingSphere)、消息队列(Kafka/RocketMQ)、缓存(Redis);
4. 掌握云原生技术栈:K8s、Docker、Istio、Serverless(至少一种公有云平台经验);
5. 精通MySQL性能调优(索引优化、慢查询分析、读写分离);
6. 3年以上IT项目管理经验,独立主导过2个以上中型项目(团队规模≥5人,周期≥6个月);
7. 熟悉项目管理工具:JIRA、Confluence、禅道,持有PMP等认证优先;
8. 具备成本意识:能通过技术优化(如资源利用率提升、架构降本)降低运维成本;
9. 有ToB交付经验者优先,擅长与客户高层沟通技术方案;
10. 具备技术领导力,能驱动团队自驱成长,建立工程师文化;
11. 擅长冲突管理,能在资源紧张时协调优先级并达成共识。
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10-15K
较去年变化
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成都 java 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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