「南京罕华怎么样」南京罕华流体技术有限公司

说明：南京罕华流体技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？南京罕华2025年10个（下降44%），2024年18个（增长6%），2023年17个（增长70%），2022年10个（增长11%），2021年9个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

南京罕华硕士岗位人才需求分析

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增长速度

2026年较2025年

2025：持平0%-
2024：持平0%-
2023：持平0%-
2022：增长100%

南京罕华硕士历年招聘：

2021年 1个 2022年 2个 2023年 2个 2024年 2个 2025年 2个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

南京罕华流体技术有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？南京罕华历年硕士招聘职位量：2025年2个（持平），2024年2个（持平），2023年2个（持平），2022年2个（增长100%），2021年1个。南京罕华在南京硕士人才需求中排名第95，南京罕华硕士工资大部分在8-15K。

南京罕华研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求13个，占46.4%，热招岗位：

南京罕华流体技术有限公司技术人才需求怎么样？根据南京罕华近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占46.4%，“其他（研发和技术类）”占25%，“电子/电器/通信技术类”占14.3%，“机械/仪器仪表类”占7.1%，“生物/制药/化工/环保类”占7.1%，“地质矿产冶金”占3.6%。仅供参考。

南京罕华工资待遇怎么样（共28条）

管理

南京罕华薪酬概况

￥8-15K

75%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 30K，其中75%的岗位拿￥8-15K

7.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 3.6% 15-20K 14.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年28条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

南京罕华工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥11.5K  其他（研发和技术类）  客户服务类  电子/电器/通信技术类  市场/公关/媒介类 

南京罕华流体技术有限公司工资待遇怎么样？南京罕华75%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-25%，计算机/网络/技术类平均工资￥11.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

南京罕华热招岗位工资待遇

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南京罕华流体技术有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，研发工程师，仿真工程师，java，前端，运维，助理专员，工程师助理，市场助理，研发助理，硬件，移动开发，营销工程师，金工，销售，项目助理，点击查看详细岗位薪资分析。

南京罕华荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了46.4% 46.4%
其他（研发和技术类）
占了25% 25%
客户服务类
占了21.4% 21.4%
电子/电器/通信技术类
占了14.3% 14.3%

职位地区

南京
占了100% 100%

学历要求

本科
占了42.9% 42.9%
硕士
占了35.7% 35.7%
大专
占了17.9% 17.9%
不限
占了3.6% 3.6%

经验要求

不限
占了53.6% 53.6%
3-5年
占了25% 25%
1-3年
占了21.4% 21.4%

查看详细分析

南京罕华流体技术有限公司招聘要求怎么样：南京罕华都在招什么人？南京罕华招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占46.4%，其次是其他（研发和技术类）占25%。南京罕华什么学历能进？本科占比最多占42.9%，其次是硕士占35.7%。南京罕华学历要求高吗？硕士占35.7%。工作经验南京罕华有什么要求？不限占比最多占53.6%，其次是3-5年占25%。南京罕华工作地区在哪？南京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。