重庆百讯人力资源管理有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 重庆百讯人力资源管理有限公司。

发展阶段

排名：重庆人事代理公司人气排名第38名重庆人力资源外包公司人气排名第46名重庆服务外包公司人气排名第140名重庆人才测评公司人气排名第20名
工资： 83%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年增长12%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占15.2%，“机械/仪器仪表类”占9.1%，“生物/制药/化工/环保类”占4.5%。
招聘： 2025年较2024年下降83%。
要求：学历：不限最多，占72.7%。经验：不限最多，占80.3%。
地区：分布在1个地区，重庆占99%，武汉占1%。

公司介绍

百讯人力以客户需求为导向，以共赢为目标，汇集业内精英，依托西南地区范围的服务网络、先进的互联网服务平台和强大的计算机技术支持，为客户提供全方位、多层次、高效率的人力资源服务。
百讯人力成立于2017年底，为外商投资企业、国有企业、民营企业、私营企业等各类企业事业单位及政府部门提供人事代理、人才派用、人才招聘、人力资源软件应用服务、薪酬福利管理、劳动关系管理、社会保险住房公积金服务、企业补充商业保险、劳务纠纷、企业内训等各类人力资源外包服务。

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招聘需求增长速度怎么样（161个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降28%
2023：下降5%
2022：增长1198%
2021：增长44%

历年招聘：

2020年 32个 2021年 46个 2022年 597个 2023年 565个 2024年 407个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

重庆 169 武汉 2

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 7

说明：重庆百讯人力资源管理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年32个，2021年46个（增长44%），2022年597个（增长1198%），2023年565个（下降5%），2024年407个（下降28%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求30个，占15.2%，热招岗位：

重庆百讯人力资源管理有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占15.2%，“机械/仪器仪表类”占9.1%，“生物/制药/化工/环保类”占4.5%，“美术/设计/创意类”占3.5%，“医疗卫生/美容保健类”占3%，“农林渔类”占1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共194条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 15K，其中83%的岗位拿￥4.5-8K

1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 14.9% 8-10K 1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年194条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥6.4K  电子/电器/通信技术类  酒店/餐饮/旅游/服务类  机械/仪器仪表类  其他类 

重庆百讯人力资源管理有限公司工资待遇怎么样？83%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥6.3K。与同行业比-31%，技工类平均工资￥6.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

重庆百讯人力资源管理有限公司员工工资高吗？为你提供：普工，叉车，缝纫，基层管理，文员，行政，质检，车工，人事，招生，班长，短期工，临时工，仓库，保安，储备干部，学徒，安全，实习生，漆工，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了67.2% 67.2%
电子/电器/通信技术类
占了15.2% 15.2%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了10.1% 10.1%
机械/仪器仪表类
占了9.1% 9.1%

职位地区

学历要求

不限
占了72.7% 72.7%
大专
占了9.1% 9.1%
初中
占了7.6% 7.6%
高中
占了7.1% 7.1%

经验要求

不限
占了80.3% 80.3%
1-3年
占了16.7% 16.7%
3-5年
占了3% 3%

查看详细分析

重庆百讯人力资源管理有限公司招聘要求怎么样：重庆百讯人力资源管理有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占67.2%，其次是电子/电器/通信技术类占15.2%。什么学历能进？不限占比最多占72.7%，其次是大专占9.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占80.3%，其次是1-3年占16.7%。工作地区在哪？重庆占比最多占99%，其次是武汉占1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。