嘉庚创新实验室怎么样

公司概况

发展阶段

排名：厦门公司人气排名第363名厦门研究院/研究所人气排名第4名厦门低碳能源公司人气排名第5名厦门低碳公司人气排名第7名厦门充电电池公司人气排名第8名
工资： 59.5%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长9%。硕士工资￥18.5K，博士工资￥24.6K。
研发： “其他（研发和技术类）”需求占27.5%，“生物/制药/化工/环保类”占23.5%，“科研类”占17%。
招聘： 2026年较2025年下降36%。高学历人才：硕士11个，博士8个。
要求：学历：本科最多，占56.8%。经验：1-3年最多，占28.4%。
地区：分布在2个地区，厦门占95.5%，南平占3.2%，合肥占0.6%，泉州占0.6%。

公司介绍

以上岗位由厦门大学化学化工学院采用劳动合同/劳务派遣方式用工。嘉庚创新实验室（全称：福建能源材料科学与技术创新实验室）是由福建省政府批准设立、厦门市政府与厦门大学共同举办的二类事业单位。实验室以攻克“卡脖子”技术、推动高技术产业化为己任，布局高效能源存储、低碳能源系统、未来显示技术、石墨烯等先进材料、仪器装备网络、能源政策智库、产业建设与标准等7大研发方向等研发方向。

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招聘需求增长速度怎么样（116个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长21%
2024：下降31%
2023：增长38%
2022：增长175%

历年招聘：

2021年 44个 2022年 121个 2023年 167个 2024年 116个 2025年 140个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

厦门 59 南平 2 泉州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 1 实习生 1 硕士 11 博士 8

说明：嘉庚创新实验室招聘需求增长速度怎么样？2025年140个（增长21%），2024年116个（下降31%），2023年167个（增长38%），2022年121个（增长175%），2021年44个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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增长速度

2026年较2025年

2025：下降21%
2024：下降34%
2023：增长28%
2022：增长388%

硕士历年招聘：

2021年 8个 2022年 39个 2023年 50个 2024年 33个 2025年 26个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

嘉庚创新实验室硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年26个（下降21%），2024年33个（下降34%），2023年50个（增长28%），2022年39个（增长388%），2021年8个。嘉庚创新实验室在厦门硕士人才需求中排名第7，嘉庚创新实验室硕士工资大部分在10-20K。

博士岗位人才需求分析

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+20%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降17%
2024：增长50%
2023：持平0%-
2022：增长1100%

博士历年招聘： 2026年比2025年多3个职位

2021年 1个 2022年 12个 2023年 12个 2024年 18个 2025年 15个 2026年 18个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

嘉庚创新实验室博士招聘需求增长速度怎么样？历年博士招聘职位量：2026年18个（增长20%），2025年15个（下降17%），2024年18个（增长50%），2023年12个（持平），2022年12个（增长1100%），2021年1个。嘉庚创新实验室在厦门博士人才需求中排名第4，嘉庚创新实验室博士工资大部分在15-30K。

研发实力（技术人才需求）

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其他（研发和技术类）人才需求42个，占27.5%，热招岗位：

嘉庚创新实验室技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“其他（研发和技术类）”需求占27.5%，“生物/制药/化工/环保类”占23.5%，“科研类”占17%，“机械/仪器仪表类”占15.7%，“计算机/网络/技术类”占9.8%，“电气/能源/动力类”占7.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共153条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中59.5%的岗位拿￥10-20K

3.3% 4.5-6K 7.2% 6-8K 2.6% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 18.3% 20-30K 7.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年153条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

其他（研发和技术类）￥19.6K  生物/制药/化工/环保类  科研类  质量管理类  机械/仪器仪表类 

嘉庚创新实验室工资待遇怎么样？59.5%的岗位拿10-20K，应届生工资￥5.5K。厦门地区工资排名第288，与同行业比+30%，其他（研发和技术类）平均工资￥19.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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嘉庚创新实验室员工工资高吗？为你提供：电气，研发工程师，科研助理，设计工程师，工艺工程，plc，材料研发，秘书，管理专员，质量，项目管理，项目经理，化学，检测，测试工程，软件工程，压力容器设计，商务经理，实习生，工艺设计，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

其他（研发和技术类）
占了27.7% 27.7%
生物/制药/化工/环保类
占了23.9% 23.9%
科研类
占了16.8% 16.8%
质量管理类
占了16.1% 16.1%

职位地区

学历要求

本科
占了56.8% 56.8%
硕士
占了25.8% 25.8%
博士
占了12.3% 12.3%
大专
占了4.5% 4.5%

经验要求

1-3年
占了28.4% 28.4%
不限
占了27.1% 27.1%
3-5年
占了25.8% 25.8%
5-10年
占了15.5% 15.5%

查看详细分析

嘉庚创新实验室招聘要求怎么样：嘉庚创新实验室都在招什么人？招聘类别其他（研发和技术类）占比最多占27.7%，其次是生物/制药/化工/环保类占23.9%。什么学历能进？本科占比最多占56.8%，其次是硕士占25.8%。学历要求高吗？硕士占25.8%，博士占12.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占28.4%，其次是不限占27.1%。工作地区在哪？厦门占比最多占95.5%，其次是南平占3.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。