「汇佳服饰怎么样」揭阳市汇佳服饰有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：18年
行业： 批发/零售、服装/纺织/皮革
全称： 揭阳市汇佳服饰有限公司。

发展阶段

排名：揭阳公司人气排名第280名揭阳零售公司人气排名第4名揭阳服装/服饰公司人气排名第22名
工资： 78.2%的岗位拿4.5-8K，2025年较去年下降13%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占54.5%，“计算机/网络/技术类”占7.3%。
招聘： 2025年较2024年下降36%。
要求：学历：不限最多，占89.3%。经验：1-3年最多，占50%。
地区：分布在2个地区，揭阳占82.1%，汕头占14.3%，惠州占1.8%，东莞占1.8%。

公司介绍

企业愿景:
缔造*的品牌服饰零售平台，成为具有竞争力的零售公司。
我们的使命：
追求优质的产品，提供卓越的服务，打造一流的购物环境，让生活更有品位。
我们的价值观：
我们展现个性，不断提升和超越自我，我们推崇“天道酬勤、厚德载物”的处世之道，勤奋进取、诚实守信，做人成功，做事成功。
团队利益高于一切，融入团队，我们将无所不能，离开团队，我们将一事无成。让我们共同营造一个公平、和谐、广阔的工作环境...

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汇佳服饰招聘需求增长速度怎么样（18个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长22%
2023：下降3%

汇佳服饰历年招聘：

2022年 94个 2023年 91个 2024年 111个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

揭阳 16 汕头 2

汇佳服饰最新招聘

说明：揭阳市汇佳服饰有限公司招聘需求增长速度怎么样？汇佳服饰2022年94个，2023年91个（下降3%），2024年111个（增长22%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

汇佳服饰研发实力（技术人才需求）

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美术/设计/创意类人才需求30个，占54.5%，热招岗位：

揭阳市汇佳服饰有限公司技术人才需求怎么样？根据汇佳服饰近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占54.5%，“计算机/网络/技术类”占7.3%。仅供参考。

汇佳服饰工资待遇怎么样（共55条）

管理

汇佳服饰薪酬概况

￥4.5-8K

78.2%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 10K，其中78.2%的岗位拿￥4.5-8K

3.6% 2-3K 9.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.1% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年55条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

汇佳服饰工资排名

按类别统计

商业零售类￥6.5K  美术/设计/创意类  经营管理类  人力资源类  酒店/餐饮/旅游/服务类 

揭阳市汇佳服饰有限公司工资待遇怎么样？汇佳服饰78.2%的岗位拿4.5-8K，揭阳地区工资排名第261，与同行业比-4%，商业零售类平均工资￥6.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

汇佳服饰热招岗位工资待遇

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揭阳市汇佳服饰有限公司员工工资高吗？为你提供：导购，店长，分析，主播，商品专员，司机，装搭，销售，发货，品牌，打包，搭配师，点击查看详细岗位薪资分析。

汇佳服饰相关行业标签

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职位类别

商业零售类
占了76.8% 76.8%
美术/设计/创意类
占了53.6% 53.6%
经营管理类
占了30.4% 30.4%
人力资源类
占了8.9% 8.9%

职位地区

学历要求

不限
占了89.3% 89.3%
高中
占了10.7% 10.7%

经验要求

1-3年
占了50% 50%
不限
占了48.2% 48.2%
3-5年
占了1.8% 1.8%

查看详细分析

揭阳市汇佳服饰有限公司招聘要求怎么样：汇佳服饰都在招什么人？汇佳服饰招聘类别商业零售类占比最多占76.8%，其次是美术/设计/创意类占53.6%。汇佳服饰什么学历能进？不限占比最多占89.3%，其次是高中占10.7%。工作经验汇佳服饰有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是不限占48.2%。汇佳服饰工作地区在哪？揭阳占比最多占82.1%，其次是汕头占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。