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公司概况

发展阶段

  • 排名: 普洱公司人气排名第4名
  • 工资: 90.5%的岗位拿4.5-8K,2025年较去年增长1%。。
  • 招聘: 2025年较2024年下降9%。
  • 要求: 学历:大专最多,占35%。经验:不限最多,占55%。
  • 地区: 分布在2个地区,玉溪占40%,贵阳占35%,普洱占20%,西双版纳占5%。

公司介绍

公司成立于2019年,是一家集建筑工程、电力工程、输变电工程总承包等二级资质于一体的综合性施工企业。业务覆盖云南省内九个地级市,凭借的施工能力和精细化管理,公司业绩稳步攀升,2022至2024年营业收入突破亿元大关。
公司现有员工800余人,其中持有特种作业证书技术人员400余人,持有南方电网(高压输电、配电、发、变电专业)两种人资质资格人员达200余人,40岁以下员工400余人,团队专业化、年轻化特征显著。公司构建科学完善的行政管理部门——财务部、经营部、综合部、工程部及各地州项目部,各部门分工明确、协作高效,确保项目精准落地。公司配备各类施工及公务车辆260余台,配备成建制机械化施工队伍,实现施工效能的全面提升,为企业创新发展注入强劲动力。
浩菲电力始终秉持“诚信立企、实干创优”的核心价值观,始终将保障员工权益置于公司发展的核心位置,提升员工获得感、幸福感;搭建完善的人才培养体系,明确员工职业发展方向;公司恪守“做每件事不仅是为了完成任务,而是把每件事做的更好”的中心思想,以专业、高效、可靠的服务,在行业内建立了市场信任,未来将持续深耕电力工程领域,为社会创造更多价值。

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招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

管理
-9%
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降51%
  • 2021: 增长85%
历年招聘: 2025年比2024年少2个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:云南浩菲电力工程有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年13个,2021年24个(增长85%),2023年45个,2024年22个(下降51%),2025年20个(下降9%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共21条)

管理
薪酬区间: 3K - 10K,其中90.5%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年21条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
云南浩菲电力工程有限公司工资待遇怎么样?90.5%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥7.0K。普洱地区工资排名第16,与同行业比-20%,电气/能源/动力类平均工资¥5.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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云南浩菲电力工程有限公司员工工资高吗?为你提供:资料员,电力技术员,项目管理,人事,内训师,副主任,力工,协调员,投标,材料员,电气,结算,试验工,资料管理,造价,项目经理,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 电气/能源/动力类
    占了30% 30%
  • 行政/后勤类
    占了25% 25%
  • 经营管理类
    占了15% 15%
  • 人力资源类
    占了10% 10%

学历要求

  • 大专
    占了35% 35%
  • 高中
    占了30% 30%
  • 不限
    占了25% 25%
  • 本科
    占了10% 10%

经验要求

  • 不限
    占了55% 55%
  • 1-3年
    占了40% 40%
  • 3-5年
    占了5% 5%
查看详细分析

云南浩菲电力工程有限公司招聘要求怎么样:云南浩菲电力工程有限公司都在招什么人? 招聘类别电气/能源/动力类占比最多占30%,其次是行政/后勤类占25%。什么学历能进?大专占比最多占35%,其次是高中占30%。工作经验有什么要求?不限占比最多占55%,其次是1-3年占40%。工作地区在哪?玉溪占比最多占40%,其次是贵阳占35%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,160万(元)
法定代表: 靳丹丹
成立时间:
信用代码: 91530402MA6NLY5Q0W
注册地址: 云南省玉溪市红塔区红塔大道下段好吃街9排4号

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