上高县康维乐电子科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：8年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 上高县康维乐电子科技有限公司。

发展阶段

排名：宜春公司人气排名第268名宜春电子设备公司人气排名第11名宜春医用产品公司人气排名第12名宜春机械零部件公司人气排名第13名
荣誉：实用新型专利根据算法标注
工资： 86.9%的岗位拿3-8K，2026年较去年下降6%。。
招聘： 2026年较2025年增长129%。
要求：学历：初中最多，占30.4%。经验：不限最多，占39.1%。
地区：分布在1个地区，宜春占100%。

公司介绍

上高县康维乐电子科技有限公司是一家专业生产医疗电子血压计，医用体温计，家用按摩器的厂家，工厂设有喷油丝印，模具注塑，生产组装部门，总部东莞市康维乐电子科技有限公司设在东莞，专业研发，生产，销售，公司历经十多年的发展，在东莞设有2个国内业务团队，一个国际业务团队，客户主要是欧美，韩国，日本客户。目前公司已经拥有数十项实用新型专利及外观专利，拥有二个自主品牌“维乐高”和“鹄锐”，公司通过了二类医疗器械生产许可证，ISO13485体系论证。点击查看更多详情

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招聘概况/发展现状（1个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

历年招聘：

2021年 18个 2025年 7个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宜春 1

No.31

宜春增长速度排名 򀀩

结构工程师

宜春 | 本科以上 | 3-5年 | 8000~10000/月

2026-08-01

说明：上高县康维乐电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年7个，2021年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共23条）

管理

薪酬概况

￥3-8K

86.9%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中86.9%的岗位拿￥3-8K

***  ? 3-4.5K 17.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 8.7% 8-10K 4.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年23条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥4.6K  质量管理类  电子/电器/通信技术类  经营管理类  医疗卫生/美容保健类 

上高县康维乐电子科技有限公司工资待遇怎么样？86.9%的岗位拿3-8K，本科工资￥。宜春地区工资排名第308，与同行业比-39%，技工类平均工资￥4.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

上高县康维乐电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：医疗器械，临时工，会计，品检，拉长，普工，结构工程，针车，mc主管，pm，产线维修，仓管，品质部，操机，文员，模具，注塑，维修工，采购，领班，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了39.1% 39.1%
质量管理类
占了21.7% 21.7%
电子/电器/通信技术类
占了17.4% 17.4%
经营管理类
占了17.4% 17.4%

职位地区

宜春
占了100% 100%

学历要求

初中
占了30.4% 30.4%
大专
占了30.4% 30.4%
高中
占了21.7% 21.7%
本科
占了13% 13%

经验要求

不限
占了39.1% 39.1%
1-3年
占了30.4% 30.4%
3-5年
占了17.4% 17.4%
5-10年
占了13% 13%

查看详细分析

上高县康维乐电子科技有限公司招聘要求怎么样：上高县康维乐电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占39.1%，其次是质量管理类占21.7%。什么学历能进？初中占比最多占30.4%，其次是大专占30.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占39.1%，其次是1-3年占30.4%。工作地区在哪？宜春占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。