四川炫火数智科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：6年
行业： 计算机软件
全称： 四川炫火数智科技有限公司。

发展阶段

排名：成都软件公司人气排名第183名成都国产化公司人气排名第70名成都数据服务公司人气排名第51名成都信息系统集成公司人气排名第32名
工资： 87.5%的岗位拿10-20K。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占86.7%，“其他（研发和技术类）”占6.7%。
招聘： 2025年较2024年下降60%。
要求：学历：本科最多，占66.7%。经验：3-5年最多，占66.7%。
地区：分布在1个地区，厦门占60%，西安占26.7%，北京占6.7%，重庆占6.7%。

公司介绍

一般项目：软件开发；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；信息系统集成服务；数据处理和存储支持服务；企业管理咨询；会议及展览服务；市场营销策划；财务咨询；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；科技推广和应用服务；组织文化艺术交流活动；电子产品销售；计算机软硬件及辅助设备批发；计算机软硬件及辅助设备零售；通讯设备销售；税务服务；互联网数据服务；人工智能公共数据平台（不含互联网金融业务）；大数据服务；区块链技术相关软件和服务（不含虚拟货币）；人工智能应用软件开发；人工智能理论与算法软件开发；人工智能通用应用系统；人工智能行业应用系统集成服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。

展开

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招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降9%
2023：增长120%
2022：下降44%
2021：增长800%

历年招聘：

2020年 1个 2021年 9个 2022年 5个 2023年 11个 2024年 10个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

厦门 2 西安 1

说明：四川炫火数智科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年1个，2021年9个（增长800%），2022年5个（下降44%），2023年11个（增长120%），2024年10个（下降9%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求13个，占86.7%，热招岗位：

四川炫火数智科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占86.7%，“其他（研发和技术类）”占6.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 8K - 30K，其中87.5%的岗位拿￥10-20K

6.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 6.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥14.0K  项目管理类  人力资源类  其他（研发和技术类）  客户服务类 

四川炫火数智科技有限公司工资待遇怎么样？87.5%的岗位拿10-20K，本科工资￥15.3K。与同行业比+6%，计算机/网络/技术类平均工资￥14.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

计算机/网络/技术类
占了86.7% 86.7%
项目管理类
占了13.3% 13.3%
人力资源类
占了6.7% 6.7%
其他（研发和技术类）
占了6.7% 6.7%

职位地区

学历要求

本科
占了66.7% 66.7%
大专
占了33.3% 33.3%

经验要求

3-5年
占了66.7% 66.7%
5-10年
占了20% 20%
1-3年
占了13.3% 13.3%

查看详细分析

四川炫火数智科技有限公司招聘要求怎么样：四川炫火数智科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占86.7%，其次是项目管理类占13.3%。什么学历能进？本科占比最多占66.7%，其次是大专占33.3%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占66.7%，其次是5-10年占20%。工作地区在哪？厦门占比最多占60%，其次是西安占26.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。