碧海科技（河源）有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：河源公司人气排名第171名河源材料科技公司人气排名第10名河源机电设备公司人气排名第11名河源新材料公司人气排名第13名河源模具公司人气排名第17名
荣誉：省级专精特新中小企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 66.7%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降2%。。
招聘： 2026年较2025年增长320%。
要求：学历：大专最多，占52.4%。经验：不限最多，占57.1%。
地区：分布在2个地区，河源占66.7%，深圳占28.6%，厦门占4.8%。

公司介绍

经营范围包括一般项目：电子专用材料制造；电子专用材料销售；电子专用材料研发；磁性材料生产；磁性材料销售；变压器、整流器和电感器制造；电力设施器材制造；电子元器件制造；电力电子元器件销售；电子元器件与机电组件设备制造；电子元器件与机电组件设备销售；电力电子元器件制造；机械电气设备销售；电子元器件零售；其他电子器件制造；新型金属功能材料销售；模具制造；模具销售；新材料技术研发；机械设备租赁；办公设备租赁服务；货物进出口；技术进出口；非居住房地产租赁；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广。

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招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长67%
2024：下降79%
2023：下降39%
2022：下降12%

历年招聘：

2021年 26个 2022年 23个 2023年 14个 2024年 3个 2025年 5个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

河源 7 深圳 4

No.144

河源企业招聘排名 򀀩

说明：碧海科技（河源）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年5个（增长67%），2024年3个（下降79%），2023年14个（下降39%），2022年23个（下降12%），2021年26个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共21条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

66.7%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中66.7%的岗位拿￥4.5-8K

4.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 19% 8-10K 4.8% 10-15K 4.8% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

行政/后勤类￥6.3K  财务/审计/统计类  贸易/物流/采购/运输类  客户服务类  技工类 

碧海科技（河源）有限公司工资待遇怎么样？66.7%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。河源地区工资排名第103，与同行业比-24%，行政/后勤类平均工资￥6.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

碧海科技（河源）有限公司员工工资高吗？为你提供：文员，跟单，财务，会计，行政，pm，厂长，木工，焊工，生产计划，电气，维修工，计划经理，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

行政/后勤类
占了33.3% 33.3%
财务/审计/统计类
占了23.8% 23.8%
贸易/物流/采购/运输类
占了23.8% 23.8%
客户服务类
占了19% 19%

职位地区

学历要求

大专
占了52.4% 52.4%
高中
占了23.8% 23.8%
本科
占了9.5% 9.5%
不限
占了9.5% 9.5%

经验要求

不限
占了57.1% 57.1%
1-3年
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了9.5% 9.5%
5-10年
占了4.8% 4.8%

查看详细分析

碧海科技（河源）有限公司招聘要求怎么样：碧海科技（河源）有限公司都在招什么人？招聘类别行政/后勤类占比最多占33.3%，其次是财务/审计/统计类占23.8%。什么学历能进？大专占比最多占52.4%，其次是高中占23.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占57.1%，其次是1-3年占28.6%。工作地区在哪？河源占比最多占66.7%，其次是深圳占28.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。