华创精密电子技术（河北）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：6年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 华创精密电子技术（河北）有限公司。

发展阶段

排名：唐山公司人气排名第331名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 70.8%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长24%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占54.2%，“计算机/网络/技术类”占29.2%，“其他（研发和技术类）”占4.2%。
招聘： 2026年较2025年增长88%。
要求：学历：大专最多，占45.8%。经验：不限最多，占54.2%。
地区：分布在2个地区，天津占75%，北京占20.8%，唐山占4.2%。

公司介绍

一、华创精密电子技术（河北）有限公司是一家高新电子生产制造股份制企业。公司目前自有惠州PCB线路板生产工厂、SMT天津工厂与电子产品外壳开模、配套注塑、河北五金精密机加生产工厂，已经形成电子产品生产制造完整产业链。公司是以工程技术为主导的专业电子制造服务供应商，成立于2020年的华创精密股份依托公司多年电子行业经验，打造长江以北全产业链优势企业，成为电力、军品行业生产制造细分领域一流品牌。

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招聘需求增长速度怎么样（15个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降65%
2024：增长360%
2023：下降75%
2022：增长122%

历年招聘：

2021年 9个 2022年 20个 2023年 5个 2024年 23个 2025年 8个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

天津 9 北京 2

No.8

唐山增长速度排名 򀀩

说明：华创精密电子技术（河北）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年9个，2022年20个（增长122%），2023年5个（下降75%），2024年23个（增长360%），2025年8个（下降65%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求13个，占54.2%，热招岗位：

华创精密电子技术（河北）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占54.2%，“计算机/网络/技术类”占29.2%，“其他（研发和技术类）”占4.2%，“机械/仪器仪表类”占4.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共24条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中70.8%的岗位拿￥6-10K

8.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 16.7% 10-15K 4.2% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥9.9K  质量管理类  计算机/网络/技术类  工厂生产类  经营管理类 

华创精密电子技术（河北）有限公司工资待遇怎么样？70.8%的岗位拿6-10K，本科工资￥9.4K。唐山地区工资排名前35%，与同行业比+3%，电子/电器/通信技术类平均工资￥9.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

华创精密电子技术（河北）有限公司员工工资高吗？为你提供：ba，qe，smt技术员，会计，品质主管，质量，mc主管，pm，smt工程师，司机，品质工程，品质经理，工艺工程，生产主管，生产经理，组长，设备工，质检，采购，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了54.2% 54.2%
质量管理类
占了33.3% 33.3%
计算机/网络/技术类
占了29.2% 29.2%
工厂生产类
占了25% 25%

职位地区

学历要求

大专
占了45.8% 45.8%
高中
占了25% 25%
本科
占了16.7% 16.7%
不限
占了12.5% 12.5%

经验要求

不限
占了54.2% 54.2%
5-10年
占了16.7% 16.7%
3-5年
占了16.7% 16.7%
1-3年
占了12.5% 12.5%

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华创精密电子技术（河北）有限公司招聘要求怎么样：华创精密电子技术（河北）有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占54.2%，其次是质量管理类占33.3%。什么学历能进？大专占比最多占45.8%，其次是高中占25%。工作经验有什么要求？不限占比最多占54.2%，其次是5-10年占16.7%。工作地区在哪？天津占比最多占75%，其次是北京占20.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。