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薪酬分析
本科 46%
人才要求
计算机/ 46%
研发实力
9
竞品
8 个
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占46.2%,“医疗卫生/美容保健类”占19.2%,“机械/仪器仪表类”占7.7%,“其他(研发和技术类)”占5.8%,“电气/能源/动力类”占5.8%,“电子/电器/通信技术类”占3.8%,“美术/设计/创意类”占3.8%。 仅供参考。
计算机/网络/技术类
46.2%(24)
客户服务类
26.9%(14)
市场/公关/媒介类
21.2%(11)
医疗卫生/美容保健类
19.2%(10)
经营管理类
19.2%(10)
教育/培训类
15.4%(8)
销售类
15.4%(8)
人力资源类
9.6%(5)
机械/仪器仪表类
7.7%(4)
其他(研发和技术类)
5.8%(3)
商业零售类
5.8%(3)
电气/能源/动力类
5.8%(3)
项目管理类
5.8%(3)
文体/影视/写作/媒体类
3.8%(2)
电子/电器/通信技术类
3.8%(2)
美术/设计/创意类
3.8%(2)
质量管理类
3.8%(2)
在校学生类
1.9%(1)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
1.9%(1)
计算机/网络/技术类工资: 87.5%的岗位拿¥6-50K/月
12.5%
6-8K
12.5%
10-15K
4.2%
15-20K
58.3%
30-50K
12.5%
50K以上
计算机/网络/技术类 人才需求24个,占46.2%,热招岗位:
产品经理
前端
广告
投放
产品负责人
市场
开发工程师
新媒体
营销总监
运营
od
人工智能
基建工程师
架构工程师
硕士岗位人才需求分析
(更多)
暂无
增长速度
硕士历年招聘:
2025年比2024年多3个职位
2024年
5个
2025年
8个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
暂无
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