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公司概况

发展阶段

  • 工资: 93.3%的岗位拿4.5-8K,2026年较去。。
  • 招聘: 2026年较2025年
  • 要求: 学历:大专最多,占53.3%。经验:1-3年最多,占73.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,湖州占66.7%,苏州占6.7%,杭州占6.7%,宁波占6.7%。

公司介绍

前锦教育深耕于成人继续教育行业,目前是浙江工商大学、浙江农林大学、浙江师范大学、杭州电子科技大学中国计量大学华中师范大学等高校在面向社会招生的教学点;依托国内众多本科和大专院校的教育资源和影响力,并在主管教育部门和院校的推进支持下,已发展成为值得信赖的成人学历教育优质平台。
前锦教育隶属于浙江前进教育集团,主要从事中高端职业技能培训、成人学历教育和高中及以上文化补习、高教助学等相关教育培训工作。

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招聘需求增长速度怎么样

管理
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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降22%
  • 2024: 增长10%
  • 2023: 增长107%
  • 2022: 增长40%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:浙江前锦教育科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年25个(下降22%),2024年32个(增长10%),2023年29个(增长107%),2022年14个(增长40%),2021年10个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共15条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 10K,其中93.3%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年15条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江前锦教育科技有限公司工资待遇怎么样?93.3%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥。与同行业比-41%,教育/培训类平均工资¥6.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

职位类别

  • 教育/培训类
    占了80% 80%
  • 销售类
    占了40% 40%
  • 计算机/网络/技术类
    占了26.7% 26.7%
  • 人力资源类
    占了6.7% 6.7%

学历要求

  • 大专
    占了53.3% 53.3%
  • 本科
    占了40% 40%
  • 不限
    占了6.7% 6.7%

经验要求

  • 1-3年
    占了73.3% 73.3%
  • 不限
    占了20% 20%
  • 3-5年
    占了6.7% 6.7%
查看详细分析

浙江前锦教育科技有限公司招聘要求怎么样:浙江前锦教育科技有限公司都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占80%,其次是销售类占40%。什么学历能进?大专占比最多占53.3%,其次是本科占40%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占73.3%,其次是不限占20%。工作地区在哪?湖州占比最多占66.7%,其次是苏州占6.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,000万(元)
法定代表: 谢国浩
成立时间:
信用代码: 91330501MA2D58X443
注册地址: 浙江省湖州市滨湖街道太湖丽景C幢610室

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