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薪酬分析
本科 51%
人才要求
5 个
荣誉资质
计算机/ 60%
研发实力
20+
竞品
25 个
招聘
1 个
实习
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招投标
深圳 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
深圳柯信信息科技有限公司 java 薪酬区间: 15K - 20K,其中100%的岗位拿¥15-20K
¥15-20K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
深圳柯信信息科技有限公司 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
深圳 java 招聘相关职位
取自柯信信息科技有限公司近一年相关招聘职位
Java
开发工程师(正式岗位)
深圳 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-09-03
17-22k·16薪
岗位职责:
1、负责机票电商平台订单交易核心域的系统设计与开发,包括订单创建、支付、履约、售后等全链路流程。
2、运用领域驱动设计(DDD) 方法进行模块划分与模型治理,构建清晰、可扩展的领域架构。
3、参与或主导订单系统高性能、高可用架构的设计与落地,包括但不限于海量数据存储、热点账户处理、分布式事务与一致性保障。
4、深入性能优化一线,针对订单链路中的慢查询、JVM GC、缓存穿透/雪崩、接口耗时等瓶颈进行诊断、分析与根治,保障系统在高并发下的稳定与流畅。
5、协同产品、运营、测试等团队,推动需求落地与系统迭代,持续优化代码质量,沉淀技术文档与*佳实践,提升整体技术水位。
任职要求
1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上Java开发经验,年龄35岁以内。熟悉交易/订单领域,机票/电商行业优先。熟悉订单状态机、分库分表、分布式事务等设计。(必须项)
2、技术功底扎实,精通Java生态,对Spring Cloud、MyBatis、MQ、Redis、Elasticsearch等有较深理解和实战经验。(必须项)
3、具备DDD落地实战经验,能清晰阐述在过往项目中如何通过限界上下文、聚合根、领域事件等解决复杂业务建模问题。(加分项)
4、拥有系统的性能优化经验,能提供实际案例(如通过线程池优化、SQL调优、缓存策略重构、JVM调参等手段,显著提升系统吞吐量或降低延迟)。(加分项)
5、具备优秀的问题分析与解决能力,逻辑严密,能快速定位线上复杂问题的根本原因,并设计稳健的解决方案。
6、强烈的责任心和自驱力,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
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Java后端开发工程师
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深圳 java 招聘工资待遇
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工资占比最多
20-30K
较去年变化
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深圳 java 工资多少?拿20-30K工资占比最多
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