海禄牧业（天津）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 农/林/牧/渔
全称： 海禄牧业（天津）有限公司。

发展阶段

荣誉：雏鹰企业根据算法标注
工资： 73.3%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长5%。。
招聘： 2026年较2025年下降38%。
要求：学历：大专最多，占64.4%。经验：3-5年最多，占57.8%。
地区：分布在1个地区，天津占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

顺应中国农业企业“走出去”趋势，海禄2015年投资1亿元人民币，打通了澳大利亚至中国境内的良种活畜进口产业链，致力于服务中国畜牧业。 1.在国内，投资逾 4000万元成立了国内高级别的活畜进口检验检疫隔离场，负责中国境内活畜隔离和进口业务; 2.在海外，Halo International PTY LTD(澳大利亚海禄国际有限公司)，旗下拥有一高品质种牛放羊牧场，负责澳大利亚方面的养殖、育种和出口业务。由此，海禄实现了从海外到国内，从种牛的收购、育种、装船起运到国内隔离进场的全程全产业链自主把控，为国内畜牧业企业提供品质优良、性价比更高的进口良种种牛。此外，依托此产业链，海禄还开展了性控冻精、胚胎和饲草等周边业务; 公司依托进口业务，在2019年投资1000万元增加国内养殖板块，成立海禄牧业(天津)有限公司，加大国内种牛的养殖业务，为海禄牧业更长远的发展走出重要的一步。

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招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

-38%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长421%
2024：下降33%
2023：增长50%
2022：增长1300%

历年招聘： 2026年比2025年少28个职位

2021年 1个 2022年 14个 2023年 21个 2024年 14个 2025年 73个 2026年 45个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

天津 16

说明：海禄牧业（天津）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年45个（下降38%），2025年73个（增长421%），2024年14个（下降33%），2023年21个（增长50%），2022年14个（增长1300%），2021年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共45条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

73.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中73.3%的岗位拿￥4.5-8K

2.2% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K 4.4% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年45条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥7.6K  酒店/餐饮/旅游/服务类  客户服务类  销售类  商业零售类 

海禄牧业（天津）有限公司工资待遇怎么样？73.3%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。天津地区工资排名第2230，与同行业比-35%，经营管理类平均工资￥7.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

雏鹰企业

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

经营管理类
占了46.7% 46.7%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了33.3% 33.3%
客户服务类
占了31.1% 31.1%
销售类
占了22.2% 22.2%

职位地区

天津
占了100% 100%

学历要求

大专
占了64.4% 64.4%
本科
占了33.3% 33.3%
不限
占了2.2% 2.2%

经验要求

3-5年
占了57.8% 57.8%
5-10年
占了31.1% 31.1%
1-3年
占了11.1% 11.1%

查看详细分析

海禄牧业（天津）有限公司招聘要求怎么样：海禄牧业（天津）有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占46.7%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占33.3%。什么学历能进？大专占比最多占64.4%，其次是本科占33.3%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占57.8%，其次是5-10年占31.1%。工作地区在哪？天津占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。