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工资待遇怎么样

浙江赫千电子科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中83.2%的岗位拿6-30K，质量管理类岗位占比最多达33.3%，薪酬￥8-15K占比较高。本科工资￥22.9K。绍兴工资￥16.7K，苏州￥28.4K。



薪酬区间: 6K - 50K，其中83.2%的岗位拿￥6-30K

***  ? 6-8K 13.3% 8-10K 13.3% 10-15K 13.3% 15-20K ***  ? 20-30K 13.3% 30-50K 3.3% 50K以上

说明：浙江赫千电子科技有限公司工资统计来自于近一年30条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-30K

83.2%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 77%

与同地区比

򀀉 35%

与同行比

说明：绍兴地区公司平均工资￥11003 ，绍兴电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥14436

浙江赫千电子科技有限公司薪酬区间：8-10K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，30-50K占比%，50K以上占比%。平均工资对比绍兴地区公司+77%，对比绍兴电子技术/半导体/集成电路行业公司+35%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

工资按部门统计：质量管理类最多，岗位工资￥8-15K占比最多

全国工资排名 򀀩

质量管理类工资: 60%的岗位拿￥8-15K/月

10% 6-8K 30% 8-10K 30% 10-15K 20% 20-30K 10% 30-50K

质量管理类热招岗位

浙江赫千电子科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，质量管理类最多占33.3%。浙江赫千电子科技有限公司各部门工资待遇怎么样？质量管理类60%的岗位工资拿￥8-15K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

43.3% 大专 56.7% 本科

浙江赫千电子科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占56.7%，大专占43.3%

工资按学历统计

说明：浙江赫千电子科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥14.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

浙江赫千电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，工程部，测试工程，物流主管，硬件，软件工程，采购，项目工程，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：70.6%的人拿￥8-30K

5.9% 6-8K ***  ? 8-10K 11.8% 10-15K 11.8% 15-20K ***  ? 20-30K 17.6% 30-50K 5.9% 50K以上

本科热招岗位

浙江赫千电子科技有限公司本科工资怎么样？70.6%的本科岗位拿￥8-30K，6-8K占%，10-15K占%，15-20K占%，30-50K占%，50K以上占%。本科热招岗位有：质量，工程部，硬件，软件工程，dsp，培训，嵌入式，测试工程，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：绍兴招聘需求最多，岗位工资￥6-15K占比最多

绍兴工资: 56.5%的岗位拿￥6-15K/月

26.1% 6-8K 13% 8-10K 17.4% 10-15K 17.4% 15-20K 13% 20-30K 13% 30-50K

地区热招岗位

说明：浙江赫千电子科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，绍兴56.5%的岗位工资为￥6-15K。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假专业培训定期体检餐饮补贴通讯补贴全勤奖周末双休弹性工作包住宿 13薪 14薪

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

项目经理绍兴 1.5-2万平均工资
质量经理绍兴 20-25k·13薪平均工资
工程部经理绍兴 15-20k 平均工资
嵌入式软件工程师苏州 15-25k 平均工资
物流主管绍兴 1.5-2万平均工资
工程部经理绍兴 1.5-2万平均工资
dsp软件工程师苏州 40-70k·14薪平均工资
生产经理绍兴 15-25k 平均工资
结构工程师苏州 15-25k·14薪平均工资
调音工程师苏州 20-40k·14薪平均工资
高级硬件工程师苏州 20-30k·14薪平均工资
测试工程师绍兴 20-25k 平均工资
工程部经理绍兴 15000-20000 平均工资
硬件工程师苏州 2-2.5万平均工资

说明： 浙江赫千电子科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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汽车电子 +93%

传感器 +134%

电子系统 +57%

智能制造/生产/加工 +44%

车载摄像头 +27%

智能车载 +145%

毫米波雷达 +36%

集成电路设计 +108%

芯片设计 +42%

智能电子 +55%

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