四川鸿耀城建筑工程咨询有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：广安公司人气排名第31名
工资： 90.4%的岗位拿3-20K，2026年较去年增长75%。。
招聘： 2026年较2025年下降9%。
要求：学历：高中最多，占42.9%。经验：1-3年最多，占57.1%。
地区：分布在1个地区，广安占40.5%，成都占9.5%，重庆占7.1%，长沙占4.8%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

司自成立以来，坚持以市场为导向，视客户需求为己任，奉“专业、诚信、效率、创新、共赢”之宗旨，用诚信与效率说话。我公司主要专注于房地产、建筑施工、勘察设计、造价咨询、招标代理、监理、工程检测、估价咨询、安全咨询等相关企业和各类地产建筑提供管理咨询服务。

展开

招聘需求增长速度怎么样（23个在线职位）

管理

-9%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长169%
2024：增长44%
2023：增长350%
2022：下降67%

历年招聘： 2026年比2025年少3个职位

2021年 6个 2022年 2个 2023年 9个 2024年 13个 2025年 35个 2026年 32个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

长沙 2 重庆 2 成都 2 石家庄 1 太原 1 沈阳 1

说明：四川鸿耀城建筑工程咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年32个（下降9%），2025年35个（增长169%），2024年13个（增长44%），2023年9个（增长350%），2022年2个（下降67%），2021年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共42条）

管理

薪酬概况

￥3-20K

90.4%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中90.4%的岗位拿￥3-20K

4.8% 2-3K ***  ? 3-4.5K 11.9% 6-8K 2.4% 8-10K 7.1% 10-15K ***  ? 15-20K 4.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年42条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥9.9K  项目管理类  电气/能源/动力类  销售类  客户服务类 

四川鸿耀城建筑工程咨询有限公司工资待遇怎么样？90.4%的岗位拿3-20K，广安地区工资排名前10，与同行业比+63%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥9.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

四川鸿耀城建筑工程咨询有限公司员工工资高吗？为你提供：项目经理，建造师，市政，一级机电，咨询顾问，销售，一级房建，安全，技术负责，监理，造价，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了47.6% 47.6%
项目管理类
占了42.9% 42.9%
电气/能源/动力类
占了14.3% 14.3%
销售类
占了9.5% 9.5%

职位地区

学历要求

高中
占了42.9% 42.9%
大专
占了33.3% 33.3%
不限
占了23.8% 23.8%

经验要求

1-3年
占了57.1% 57.1%
不限
占了42.9% 42.9%

查看详细分析

四川鸿耀城建筑工程咨询有限公司招聘要求怎么样：四川鸿耀城建筑工程咨询有限公司都在招什么人？招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占47.6%，其次是项目管理类占42.9%。什么学历能进？高中占比最多占42.9%，其次是大专占33.3%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占57.1%，其次是不限占42.9%。工作地区在哪？广安占比最多占40.5%，其次是成都占9.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。