四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：12年
行业： 石油/化工/矿产/地质、外包服务、建筑/建材/工程
全称： 四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司。

发展阶段

排名：乌鲁木齐公司人气排名第428名
工资： 94.8%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长20%。。
研发： “电气/能源/动力类”需求占63.2%，“其他（研发和技术类）”占21.1%，“生物/制药/化工/环保类”占15.8%。
招聘： 2026年较2025年下降50%。
要求：学历：本科最多，占68.4%。经验：不限最多，占68.4%。
地区：分布在2个地区，乌鲁木齐占68.4%，成都占26.3%，巴音郭楞占5.3%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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公司介绍

工程勘探设计，管道工程

展开

招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

-50%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长200%
2024：增长500%
2023：持平0%-
2022：下降67%

历年招聘： 2026年比2025年少9个职位

2021年 3个 2022年 1个 2023年 1个 2024年 6个 2025年 18个 2026年 9个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

成都 4 乌鲁木齐 2

说明：四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司招聘需求增长速度怎么样？2026年9个（下降50%），2025年18个（增长200%），2024年6个（增长500%），2023年1个（持平），2022年1个（下降67%），2021年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电气/能源/动力类人才需求12个，占63.2%，热招岗位：

四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”需求占63.2%，“其他（研发和技术类）”占21.1%，“生物/制药/化工/环保类”占15.8%，“地质矿产冶金”占5.3%，“机械/仪器仪表类”占5.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共19条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

94.8%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 15K，其中94.8%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 5.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年19条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电气/能源/动力类￥8.1K  其他（研发和技术类）  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  技工类  生物/制药/化工/环保类 

四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司工资待遇怎么样？94.8%的岗位拿6-10K，本科工资￥。乌鲁木齐地区工资排名第277，与同行业比-21%，电气/能源/动力类平均工资￥8.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

电气/能源/动力类
占了63.2% 63.2%
其他（研发和技术类）
占了21.1% 21.1%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了21.1% 21.1%
技工类
占了15.8% 15.8%

职位地区

学历要求

本科
占了68.4% 68.4%
大专
占了31.6% 31.6%

经验要求

不限
占了68.4% 68.4%
1-3年
占了31.6% 31.6%

查看详细分析

四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司招聘要求怎么样：四川鼎能石油天然气勘察设计有限公司新疆分公司都在招什么人？招聘类别电气/能源/动力类占比最多占63.2%，其次是其他（研发和技术类）占21.1%。什么学历能进？本科占比最多占68.4%，其次是大专占31.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占68.4%，其次是1-3年占31.6%。工作地区在哪？乌鲁木齐占比最多占68.4%，其次是成都占26.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。