广东启龙集团有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、中介服务、外包服务、检测，认证
全称： 广东启龙集团有限公司。

发展阶段

工资： 86.9%的岗位拿4.5-15K，2026年较去年增长13%。。
招聘： 2026年较2025年增长135%。
要求：学历：大专最多，占72.5%。经验：3-5年最多，占33.3%。
地区：分布在1个地区，中山占90.2%，广州占9.8%。

公司介绍

专业辅导ISO体系认证领域、环保认证领域、客户验厂领域、管理提升领域
一、管理提升领域：企业经营目标策划及落地运营管理、流程优化、职位管理、目标管理、绩效薪酬；精益生产、6S、品质管理；
二、体系认证领域：IATF16949、ISO9001、GB/T50430、ISO45001、ISO13485、ISO27001、ISO20000、ISO22000(HACCP)、标准化良好管理规范、售后服务体系；
三、环保产品领域：(十环)中国环境标志、中国环境保护产品、CQC环保产品、ISO14001、ISO14025、FSC森林认证、QC080000、有机食品认证；
四、客户验厂领域：SA8000、 BSCI、ETI、SEDEX、ICTI、Costco验厂、C-TPAT/GSV反恐认证、沃尔玛验厂、史丹利验厂、COLeman科勒曼验厂、无限极验厂、COC验厂、麦德龙、WCA、客户委托第三方验厂等。

展开

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招聘需求增长速度怎么样（16个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降29%
2024：增长9%
2023：下降31%
2022：增长68%

历年招聘：

2021年 19个 2022年 32个 2023年 22个 2024年 24个 2025年 17个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

中山 14

说明：广东启龙集团有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年17个（下降29%），2024年24个（增长9%），2023年22个（下降31%），2022年32个（增长68%），2021年19个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共46条）

管理

薪酬概况

￥4.5-15K

86.9%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 20K，其中86.9%的岗位拿￥4.5-15K

4.3% 2-3K ***  ? 4.5-6K 21.7% 6-8K 8.7% 8-10K ***  ? 10-15K 8.7% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年46条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥8.3K  经营管理类  客户服务类  咨询/顾问类  在校学生类 

广东启龙集团有限公司工资待遇怎么样？86.9%的岗位拿4.5-15K，与同行业比+5%，销售类平均工资￥8.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了70.6% 70.6%
经营管理类
占了25.5% 25.5%
客户服务类
占了23.5% 23.5%
咨询/顾问类
占了9.8% 9.8%

职位地区

学历要求

大专
占了72.5% 72.5%
不限
占了27.5% 27.5%

经验要求

3-5年
占了33.3% 33.3%
不限
占了29.4% 29.4%
1-3年
占了21.6% 21.6%
5-10年
占了15.7% 15.7%

查看详细分析

广东启龙集团有限公司招聘要求怎么样：广东启龙集团有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占70.6%，其次是经营管理类占25.5%。什么学历能进？大专占比最多占72.5%，其次是不限占27.5%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占33.3%，其次是不限占29.4%。工作地区在哪？中山占比最多占90.2%，其次是广州占9.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。