山东高速信联科技股份有限公司怎么样

说明：山东高速信联科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年1个，2022年24个（增长2300%），2023年44个（增长83%），2024年37个（下降16%），2025年41个（增长11%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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暂无

增长速度

硕士历年招聘： 2025年比2024年少1个职位

2022年 7个 2023年 15个 2024年 4个 2025年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

山东高速信联科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2022年7个（增长2300%），2023年15个（增长83%），2024年4个（下降16%），2025年3个（增长11%）。

工资待遇怎么样（共29条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中65.5%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 24.1% 8-10K 10.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年29条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥7.6K  其他类  客户服务类  经营管理类  行政/后勤类 

山东高速信联科技股份有限公司工资待遇怎么样？65.5%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥7.2K。与同行业比-31%，销售类平均工资￥7.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了65.5% 65.5%
其他类
占了24.1% 24.1%
客户服务类
占了13.8% 13.8%
经营管理类
占了6.9% 6.9%

职位地区

学历要求

大专
占了62.1% 62.1%
本科
占了34.5% 34.5%
硕士
占了3.4% 3.4%

经验要求

不限
占了62.1% 62.1%
3-5年
占了31% 31%
1-3年
占了6.9% 6.9%

查看详细分析

山东高速信联科技股份有限公司招聘要求怎么样：山东高速信联科技股份有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占65.5%，其次是其他类占24.1%。什么学历能进？大专占比最多占62.1%，其次是本科占34.5%。学历要求高吗？硕士占3.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占62.1%，其次是3-5年占31%。工作地区在哪？济南占比最多占34.5%，其次是青岛占10.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。