东莞市国联电子有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：7年
行业： 汽车零配件
全称： 东莞市国联电子有限公司。

发展阶段

排名：东莞公司人气排名第955名东莞连接器公司人气排名第53名东莞线束公司人气排名第41名东莞汽车连接器公司人气排名第12名东莞电子线束公司人气排名第26名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 88%的岗位拿6-15K，2025年较去年增长8%。。
招聘： 2025年较2024年持平。
要求：学历：大专最多，占66.7%。经验：3-5年最多，占40.7%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市国联电子有限公司成立于2019年，成立之初公司集合行业内人才，将公司打造成为了集连接器、线束研发，塑胶成型、五金冲压、连接器组装、线束组装于一体的研、产、销基地。公司坐落于广东省东莞市塘厦镇，厂房面积10000余平方米，员工600余人。公司发展宗旨：立足客户和市场，以连接器、线束为纽带，向顾客提供一体化的产品解决方案和增值服务。行业体系认证：IATF16949:2016、GB/T19001-2016/ISO9001:2015

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招聘需求增长速度怎么样（8个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长28%
2023：下降26%
2022：增长54%

历年招聘：

2021年 28个 2022年 43个 2023年 32个 2024年 41个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 12

说明：东莞市国联电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年28个，2022年43个（增长54%），2023年32个（下降26%），2024年41个（增长28%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共25条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中88%的岗位拿￥6-15K

4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K ***  ? 10-15K 8% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年25条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

质量管理类￥10.3K  工厂生产类  电子/电器/通信技术类  贸易/物流/采购/运输类  经营管理类 

东莞市国联电子有限公司工资待遇怎么样？88%的岗位拿6-15K，本科工资￥17.5K。与同行业比-5%，质量管理类平均工资￥10.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

质量管理类
占了40.7% 40.7%
工厂生产类
占了22.2% 22.2%
电子/电器/通信技术类
占了18.5% 18.5%
贸易/物流/采购/运输类
占了14.8% 14.8%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

大专
占了66.7% 66.7%
高中
占了18.5% 18.5%
不限
占了7.4% 7.4%
初中
占了3.7% 3.7%

经验要求

3-5年
占了40.7% 40.7%
1-3年
占了33.3% 33.3%
不限
占了25.9% 25.9%

查看详细分析

东莞市国联电子有限公司招聘要求怎么样：东莞市国联电子有限公司都在招什么人？招聘类别质量管理类占比最多占40.7%，其次是工厂生产类占22.2%。什么学历能进？大专占比最多占66.7%，其次是高中占18.5%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占40.7%，其次是1-3年占33.3%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。