「德硕科技怎么样」浙江德硕科技股份有限公司

说明：浙江德硕科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？德硕科技2025年88个（增长2%），2024年86个（下降12%），2023年98个（增长2350%），2022年4个（下降93%），2021年56个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

德硕科技研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求17个，占15.9%，热招岗位：

浙江德硕科技股份有限公司技术人才需求怎么样？根据德硕科技近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占15.9%，“其他（研发和技术类）”占5.6%，“生物/制药/化工/环保类”占3.7%，“美术/设计/创意类”占3.7%，“电气/能源/动力类”占2.8%，“电子/电器/通信技术类”占0.9%。仅供参考。

德硕科技工资待遇怎么样（共107条）

管理

德硕科技薪酬概况

￥6-10K

47.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中47.7%的岗位拿￥6-10K

13.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 22.4% 10-15K 4.7% 15-20K 3.7% 20-30K 5.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年107条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

德硕科技工资排名

按类别统计

工厂生产类￥16.3K  质量管理类  技工类  机械/仪器仪表类  经营管理类 

浙江德硕科技股份有限公司工资待遇怎么样？德硕科技47.7%的岗位拿6-10K，本科工资￥。金华地区工资排名第375，与同行业比-12%，工厂生产类平均工资￥16.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

德硕科技热招岗位工资待遇

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浙江德硕科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：电工，科长，qe，品质经理，ie，业务员，生产总监，研发工程师，人事，保安，园林工，核价工程师，模具，生产经理，组长，质量，产品研发，仓储，仓管，区域经理，点击查看详细岗位薪资分析。

德硕科技荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了23.4% 23.4%
质量管理类
占了23.4% 23.4%
技工类
占了18.7% 18.7%
机械/仪器仪表类
占了15.9% 15.9%

职位地区

金华
占了100% 100%

学历要求

大专
占了67.3% 67.3%
高中
占了16.8% 16.8%
本科
占了10.3% 10.3%
初中
占了2.8% 2.8%

经验要求

不限
占了57.9% 57.9%
1-3年
占了15.9% 15.9%
5-10年
占了14% 14%
3-5年
占了12.1% 12.1%

查看详细分析

浙江德硕科技股份有限公司招聘要求怎么样：德硕科技都在招什么人？德硕科技招聘类别工厂生产类占比最多占23.4%，其次是质量管理类占23.4%。德硕科技什么学历能进？大专占比最多占67.3%，其次是高中占16.8%。工作经验德硕科技有什么要求？不限占比最多占57.9%，其次是1-3年占15.9%。德硕科技工作地区在哪？金华占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。