瑞思迈招聘要求（15个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长22%
2024：下降39%
2023：持平0%-
2022：增长533%

瑞思迈历年招聘： 2026年比2025年少6个职位

2021年 6个 2022年 38个 2023年 38个 2024年 23个 2025年 28个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

瑞思迈最新招聘

瑞思迈工资待遇怎么样（共21条）

瑞思迈薪酬区间: 4.5K - 50K，其中47.6%的岗位拿￥15-30K

4.8% 4.5-6K 4.8% 8-10K 14.3% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 19% 30-50K 9.5% 50K以上

瑞思迈历年工资

￥16.3k 2021年 ￥23.1k 2022年 ￥22.1k 2023年 ￥17k 2024年 ￥20.1k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

14.3% 大专 85.7% 本科

瑞思迈需要什么学历？本科占比最多，占85.7%，大专占14.3%

工资按学历统计

说明：瑞思迈工资按学历统计，大专工资￥10.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：5-10年最多

14.3% 1-3年 23.8% 3-5年 38.1% 5-10年 23.8% 不限

瑞思迈经验要求高吗？5-10年占比最多占38.1%，3-5年占23.8%，不限占23.8%，1-3年占14.3%

工资按经验统计

说明：瑞思迈工资按经验统计，1-3年工资￥11.8K，3-5年工资￥20.5K，5-10年工资￥24.7K，不限工资￥37.8K

瑞思迈人员结构：医疗卫生/美容保健类最多

医疗卫生/美容保健类 30.4%(7) 򀀩

客户服务类 26.1%(6) 򀀩

计算机/网络/技术类 26.1%(6) 򀀩

电子/电器/通信技术类 8.7%(2) 򀀩

瑞思迈有哪些部门？医疗卫生/美容保健类最多，占30.4%，客户服务类占26.1%，计算机/网络/技术类占26.1%，经营管理类占21.7%，工厂生产类占17.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

瑞思迈热招岗位工资待遇

瑞思迈（北京）贸易有限公司员工工资高吗？为你提供：ma，医疗器械，ea，ee，pr，te，研发经理，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

瑞思迈工作地区：主要分布在上海，苏州

上海￥32.0K 47.6%(10) 򀀩

苏州￥22.5K 28.6%(6) 򀀩

说明：瑞思迈在哪些城市有办公地点？主要分布如下：上海占47.6%，苏州占28.6%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

瑞思迈发展前景怎么样

瑞思迈历年在招岗位地区分布

1 2021 4 2022 5 2023 6 2024 5 2025 4 2026

瑞思迈就业前景分析：2026年瑞思迈在招地区4个，比2025年少1个地区

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医疗器械 -1%

慢性病服务 +6%

健康解决方案 +46%

保健 +6%

医疗科技 +16%

专用设备 +4%

医疗系统 +40%

机电设备

装备制造 +27%

软件 +10%

医疗保健 -6%

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