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人气  3933   |   反馈  2 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

东莞市电小超智能科技有限公司,初创立于2013年由数位拥有10年以上的锂离子电芯和电池派克行业经验的创始人所创立。我们凭借多年的行业经验,专注于绿色智能锂离子电池产品的研发和制造,为全球知名品牌提供优质产品和可靠服务。公司位于东莞市凤岗镇,拥有6000平方米的办公室和生产车间,团队成员近200人。公司严格执行ISO9001体系实施生产管理,并通过amfori@BSCI审核符合国际社会倡议的社会责任要求。我司所生产的产品符合CE、FCC、RoHS、Reach等国际认证要求,并且购买全球产品责任险,为我们的客户保驾护航。未来,我们将进一步提升产品研发能力,深耕供应链,优化服务,为国内外客户提供更具环保、智能和高性价比的电池产品,以及更高效等服务。

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电小超招聘需求增长速度怎么样 (4个在线职位)

管理
说明:东莞市电小超智能科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?电小超2022年21个,2023年16个(下降24%),2024年25个(增长56%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

电小超工资待遇怎么样 (共10条)

管理
电小超薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 30K,其中80%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞市电小超智能科技有限公司工资待遇怎么样?电小超80%的岗位拿6-15K,与同行业比+1%,工厂生产类平均工资¥11.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

电小超荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 工厂生产类
    占了50% 50%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了30% 30%
  • 销售类
    占了30% 30%
  • 客户服务类
    占了20% 20%

学历要求

  • 高中
    占了50% 50%
  • 大专
    占了50% 50%

经验要求

  • 1-3年
    占了80% 80%
  • 3-5年
    占了10% 10%
  • 5-10年
    占了10% 10%
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东莞市电小超智能科技有限公司招聘要求怎么样:电小超都在招什么人? 电小超招聘类别工厂生产类占比最多占50%,其次是贸易/物流/采购/运输类占30%。电小超什么学历能进?高中占比最多占50%,其次是大专占50%。工作经验电小超有什么要求?1-3年占比最多占80%,其次是3-5年占10%。电小超工作地区在哪?吉安占比最多占70%,其次是深圳占20%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 陈伟敏
成立时间:
信用代码: 91441900MA55FEYC58
注册地址: 广东省东莞市凤岗镇东深路凤岗段179号天安深创谷25号楼1002室之一

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