非象（北京）科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 计算机软件、家居/室内设计/装潢
全称： 非象（北京）科技有限公司。

发展阶段

排名：北京家装设计公司人气排名第7名北京BIM技术公司人气排名第12名北京建筑可视化公司人气排名第13名北京住宅装修公司人气排名第15名
荣誉：科技型中小企业市级创新型中小企业根据算法标注
工资： 78.9%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长43%。。
招聘： 2026年较2025年下降70%。
要求：学历：大专最多，占52.6%。经验：1-3年最多，占52.6%。
地区：分布在1个地区，北京占63.2%，上海占21.1%，南京占15.8%。

公司介绍

非象（北京）科技有限公司是广联达科技股份有限公司的生态企业。公司定位于装修交付产业互联网平台建设，通过提供线上+线下整体解决方案，赋能更多装企及家装平台突破高品质、个性化交付的规模化瓶颈，从而让更多家庭享受到高质量空间服务。公司核心团队成员，全部来自数字建筑*企业和国内一线装企的资深专业与管理人士，拥有图形技术、BIM技术，云平台，数据与智能以及装修设计、采购、施工、运维等行业纵深KnowHow方面近20年的深度积累。公司正致力于将以ABCD（AI，BIM，Cloud，bigData）为代表的数字技术和以IPD及精益建造为代表的新型工程管理理念，在装修行业进行深度融合与实践，全力打造数字时代装修交付领域的新基础设施，实现作业能力与资源新供给，提升装修过程和空间使用的新体验，并以此作为使命，和其他社会伙伴一起推动整个装修行业进入数字装修新时代。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

-70%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长178%
2024：增长800%
2023：下降50%

历年招聘： 2026年比2025年少35个职位

2022年 4个 2023年 2个 2024年 18个 2025年 50个 2026年 15个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 2 北京 1

说明：非象（北京）科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年15个（下降70%），2025年50个（增长178%），2024年18个（增长800%），2023年2个（下降50%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共19条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

78.9%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 50K，其中78.9%的岗位拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 5.3% 15-20K 15.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年19条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥14.5K  计算机/网络/技术类  销售类  客户服务类  市场/公关/媒介类 

非象（北京）科技有限公司工资待遇怎么样？78.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-30%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥14.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了68.4% 68.4%
计算机/网络/技术类
占了42.1% 42.1%
销售类
占了31.6% 31.6%
客户服务类
占了15.8% 15.8%

职位地区

学历要求

大专
占了52.6% 52.6%
本科
占了47.4% 47.4%

经验要求

1-3年
占了52.6% 52.6%
3-5年
占了42.1% 42.1%
5-10年
占了5.3% 5.3%

查看详细分析

非象（北京）科技有限公司招聘要求怎么样：非象（北京）科技有限公司都在招什么人？招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占68.4%，其次是计算机/网络/技术类占42.1%。什么学历能进？大专占比最多占52.6%，其次是本科占47.4%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占52.6%，其次是3-5年占42.1%。工作地区在哪？北京占比最多占63.2%，其次是上海占21.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。