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福州微策医疗科技有限公司
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薪酬分析
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研发实力
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“生物/制药/化工/环保类”占92.3%,“医疗卫生/美容保健类”占11.5%,“计算机/网络/技术类”占7.7%。 仅供参考。
生物/制药/化工/环保类
92.3%(24)
质量管理类
92.3%(24)
销售类
73.1%(19)
医疗卫生/美容保健类
11.5%(3)
市场/公关/媒介类
7.7%(2)
文体/影视/写作/媒体类
7.7%(2)
计算机/网络/技术类
7.7%(2)
客户服务类
3.8%(1)
生物/制药/化工/环保类工资: 95.8%的岗位拿¥8-15K/月
4.2%
6-8K
8.3%
8-10K
87.5%
10-15K
生物/制药/化工/环保类 人才需求24个,占92.3%,热招岗位:
检测
销售
推广
招商
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+7%
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+29%
基因检测
-12%
大健康
+16%
肿瘤治疗
+6%
基因技术
mNGS
-71%
IVD
-16%
遗传病检测
+7%
体外诊断
+21%
分子诊断
-11%
试剂耗材
-37%
医疗器械
+6%
耗材
+2%
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