「燕达集团研发实力、研发待遇」河北三河燕达实业集团有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

燕达集团研发实力（技术人才需求与待遇）

燕达集团技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”占37.7%，“科研类”占2.6%，“计算机/网络/技术类”占2%，“咨询/顾问类”占1%，“机械/仪器仪表类”占1%，“电气/能源/动力类”占1%，“其他（研发和技术类）”占0.3%，“农林渔类”占0.3%。仅供参考。

医疗卫生/美容保健类工资: 57.1%的岗位拿￥10-50K/月

6.1% 4.5-6K 7.9% 6-8K 10.5% 8-10K 36% 10-15K 7.9% 20-30K 13.2% 30-50K 8.8% 50K以上

医疗卫生/美容保健类人才需求114个，占37.7%，热招岗位：

燕达集团硕士岗位人才需求分析（更多）

增长速度

2026年较2025年

燕达集团硕士历年招聘：

2021年 6个 2022年 4个 2025年 1个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

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医学研究 +48%

医疗服务 +37%

养老服务 +1%

养生 +6%

康复 +38%

养老地产

生态景观 +37%

养老机构 +23%

康复中心 +39%

医疗护理 +31%

旅游度假区

机构养老 +29%

健康产业

文化创意

不动产

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