宁波安驿酒店管理有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：6年
行业： 酒店/旅游
全称： 宁波安驿酒店管理有限公司。

发展阶段

排名：宁波酒店人气排名第50名
工资： 85%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长2%。。
招聘： 2026年较2025年下降54%。
要求：学历：大专最多，占54.9%。经验：不限最多，占48.6%。
地区：分布在3个地区，上海占5.2%，沧州占2.9%，衡水占2.9%，北京占2.3%。

公司介绍

华驿酒店是如家战略联盟品牌隶属于宁波安驿酒店管理有限公司，华驿专注连锁酒店经营是彻底改变了传统中国连锁酒店经营和服务模式的新型连锁酒店。华驿品牌以质量著称，以个性化特色服务和超越宾客期望为宗旨，追求完美，力争卓越，是传统连锁酒店品质的颠覆。华驿有从中高端到经济型酒店系列子品牌，包括UP华驿精选、华驿精选、华驿酒店和华驿易居。

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招聘需求增长速度怎么样（33个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长221%
2024：增长144%
2023：增长59%

历年招聘：

2022年 17个 2023年 27个 2024年 66个 2025年 212个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

天津 3 北京 2 郑州 2 广州 2 石家庄 1 廊坊 1

说明：宁波安驿酒店管理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年212个（增长221%），2024年66个（增长144%），2023年27个（增长59%），2022年17个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共173条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

85%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中85%的岗位拿￥6-10K

0.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 8.7% 10-15K 2.9% 15-20K 2.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年173条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥9.8K  市场/公关/媒介类  其他类  商业零售类  经营管理类 

宁波安驿酒店管理有限公司工资待遇怎么样？85%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比+38%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥9.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

宁波安驿酒店管理有限公司员工工资高吗？为你提供：开发经理，选址，拓展，品牌，新店开发，店长，酒店管理，总经理，店总，储备经理，开发总监，采购，销售，bd，业务经理，会计，副总，区域总，城市总，城市经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了71.1% 71.1%
市场/公关/媒介类
占了61.3% 61.3%
其他类
占了20.2% 20.2%
商业零售类
占了10.4% 10.4%

职位地区

学历要求

大专
占了54.9% 54.9%
不限
占了41% 41%
本科
占了2.3% 2.3%
高中
占了1.7% 1.7%

经验要求

不限
占了48.6% 48.6%
1-3年
占了40.5% 40.5%
3-5年
占了7.5% 7.5%
5-10年
占了3.5% 3.5%

查看详细分析

宁波安驿酒店管理有限公司招聘要求怎么样：宁波安驿酒店管理有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占71.1%，其次是市场/公关/媒介类占61.3%。什么学历能进？大专占比最多占54.9%，其次是不限占41%。工作经验有什么要求？不限占比最多占48.6%，其次是1-3年占40.5%。工作地区在哪？上海占比最多占5.2%，其次是沧州占2.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。