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公司概况

发展阶段

公司介绍

江苏常武设计院(简称常武设计院),是*的专业化、品牌化、产业化的设计服务终端提,始终致力于向社会提供高品质设计服务,业务包含室内设计、园林景观设计、建筑设计;设计师培训进修;家居产业数字化升级等,在行业中享有盛名,已成为*,国内知名的区域代表性设计机构,拥有包括博士、硕士、及一大批中青年技术骨干在内的优秀人才队伍。常武设计院以设计为源,智慧为本,跨界融合科学与艺术、数字科技与原创设计,用真诚服务客户,为每一个项目提供优质的服务与先进的设计理念,持续开发创新设计,引领设计潮流,在不同领域中体现高度的创新性与设计感,同时兼顾落地功能性与实用性,设计作品广受国内外客户好评,多次获评国内外设计奖项。同时常武设计作为高校就业基地,与政府有关部门共同完善人才培养机制,与国内各大知名高校合作,高度重视人才培养,每年向社会面输送大量专业设计师,不断提升设计创作能力,助力产业升级。

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招聘需求增长速度怎么样

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长8%
  • 2024: 下降48%
  • 2023: 增长44%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:江苏常武设计有限公司招聘需求增长速度怎么样?2022年16个,2023年23个(增长44%),2024年12个(下降48%),2025年13个(增长8%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

管理
薪酬区间: 3K - 20K,其中70%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江苏常武设计有限公司工资待遇怎么样?70%的岗位拿10-20K,与同行业比-14%,销售类平均工资¥14.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了70% 70%
  • 客户服务类
    占了50% 50%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了10% 10%
  • 美术/设计/创意类
    占了10% 10%

学历要求

  • 不限
    占了90% 90%
  • 大专
    占了10% 10%

经验要求

  • 不限
    占了100% 100%
查看详细分析

江苏常武设计有限公司招聘要求怎么样:江苏常武设计有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占70%,其次是客户服务类占50%。什么学历能进?不限占比最多占90%,其次是大专占10%。工作经验有什么要求?不限占比最多占100%。工作地区在哪?常州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 成曦
成立时间:
信用代码: 91320412MABQDKU82U
注册地址: 江苏省常州市武进区湖塘镇武进万达广场2幢3511室

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