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培训 招聘(工资待遇要求)

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 薪酬区间: 6K - 20K,其中91.7%的岗位拿¥6-15K
TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 薪酬区间:6K-20K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 12 个相关岗位,截至 2026-05-31
¥6-15K
91.7%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

TCL智能科技(宁波)有限公司相关岗位招聘工资

招聘学历要求:本科最多

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 需要什么学历? 本科占比最多,占100%

按学历统计

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 工资按学历统计,本科工资¥11.5K。

招聘经验要求:1-3年最多

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 需要什么经验? 1-3年占比最多,占58.3%,5-10年占33.3%,3-5年占8.3%

按经验统计

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 工资按经验统计,1-3年工资¥10.9K,3-5年工资¥7.0K,5-10年工资¥13.8K。

培训 招聘地区:主要分布在南京,天津

TCL智能科技(宁波)有限公司 培训 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:南京占41.7%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

培训 历年需求趋势

培训 历年招聘量变化

培训 招聘相关职位

取自TCL智能科技(宁波)有限公司近一年相关招聘职位
  • 冰洗产品培训专家(家电方向)

    惠州-惠城区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-10-14
    9000-14000
    【岗位职责】
    1、产品课程输出:承接产品前后台衔接的环节,将后台产品语言转化为产品课程和销售话术;
    2、培训闭环:参与产品培训规划、监督培训执行、检查培训效果、优化培训方案;
    3、全国培训授课,协助分公司/终端门店做大型客户会、发布会培训讲解;
    4、经验萃取:销售案例、产品销售金点子挖掘并提炼实战课程;
    5、市场对称分析:行业洞察和市场分析,输出竞品产品线及对称方案;
    6、零售技能提炼:消费行为洞察分析,为零售提升做方法和理论支撑;
    7、负责所在区域的销售代表、客户和员工的培训与日常管理工作;
    8、公司销售政策推进,跟进政策落地情况,开展运营管理工作。


    【任职资格】
    1、本科及以上学历,播音主持、市场营销、师范专业优先;
    2、5年以上相关培训经验,家电行业产品培训工作者优先考虑;
    3、富有激情,有较强的亲和力与感染力,良好的文字与语言表达能力,思维敏捷清晰;
    4、熟练掌握Excel、PPT等办公软件,抗压能力强。

    【其他】
    1、工作时间:每周5.5天,早9:00-晚18:00,午休一个半小时
    2、六险一金:入职缴纳
    3、各类补贴:话补、电脑补贴等
    4、住宿:可申请员工宿舍,单间
    5、年底双薪,大平台,完善的晋升机制,只等你来!

    【工作地址】
    广东省惠州市惠城区TCL科技大厦
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  • 冰洗高级培训讲师

    南京-玄武区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-01-28
    8000-12000 򀀩
  • 产品培训高级讲师

    惠州-惠城区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-10-15
    11000-20000 򀀩
  • 家电高级培训讲师

    南京-玄武区 | 5-10年 | 本科以上 | 2025-10-20
    8000-12000 򀀩
  • TCL空调培训主管

    杭州-拱墅区 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-11-02
    8000-15000元·13薪 򀀩
  • 冰洗培训

    青岛-李沧区 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-11-29
    򀀩
  • 高级培训讲师

    天津 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-05-02
    򀀩
  • 销售培训讲师

    重庆 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-12-16
    򀀩
  • 彩电高级培训讲师

    南京-玄武区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-02-19
    򀀩
  • 空调高级培训讲师

    南京-玄武区 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-26
    򀀩

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宁波 培训 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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