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人气  2003   |   反馈  1 认领公司

一切为了病人,为了病人一切

公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】一切为了病人,为了病人一切

济南甲康医院是一所集诊疗、预防、保健、康复为一体的山东甲状腺重点专科医院,是华东地区首屈一指的甲状腺特色专科医院,始终秉持着“让天下人不受甲状腺疾病困扰”的使命,以高质量创新诊疗和服务模式,为山东及周边地区甲状腺病友提供高品质诊疗服务,医院拥有治疗专利技术(超声介入疗法,德国第三代冷循环甲状腺消融术),接诊甲亢、甲减、甲状腺炎、甲状腺结节、甲状腺癌等各类型甲状腺疾病患者数万,赢得患者的好口碑。 在2021年第13届国际甲状腺知识宣传周到来之际,济南甲康医院成为“山东甲状腺医师联盟”定点医院!该联盟汇集京、沪、浙、鲁甲状腺名医专家,“国家应急总医院孙劲文教授工作室”、“北京301医院陆菊明教授工作室”、“北京302医院王煊教授工作室”、“中国人民解放军海军总医院郭启煜教授工作室”、“北京大学人民医院胡肇衡教授工作室”、“北京积水潭医院邓丽丽教授工作室”、“第二军医大学附属上海长海医院张浩博士工作室”、“中国中医科学院西苑医院陈艳教授工作室”、“原解放军上海411医院杨育峰主任工作室”、“北京航天总医院季宇教授工作室”、“北京大学首钢医院陆小平教授工作室”、“山东大学齐鲁医院侯为开教授工作室”、“山东省立医院于桂娜教授工作室”、“原武警黑龙江省总队医院宋传健教授工作室”、“山东中医药大学第二附属医院张克伟教授工作室”等16个名医工作室相聚落户济南甲康医院,共同搭建济南甲康医院多学科甲状腺名医联合会诊平台,京沪浙鲁甲状腺名医专家定期来济会诊,打通优质医疗的“*后一公里”。该联盟由上级部门发起,济南甲康医院承办,济南都市频道、舜网、大众网等新闻媒体进行了跟踪报道。 济南甲康医院目前已经同全国各地十余家医院甲状腺主任教授定期学术交流、病案探讨、联合会诊,依托十余个名医工作室,以甲状腺病诊疗研究为主体,以学科建设为纽带,打造以提高诊疗能力、医学科研能力、培养学科创新团队和人才梯队为目的的产学研联盟,以工作室、远程医疗协作等形式,有效促进山东省甲状腺疾病诊疗及科研能力提升,为山东百姓提供更优质的医疗服务。同时,甲状腺健康科普宣传是关乎个人、民族的大事,需要全社会的共同参与,济南甲康医院将依托山东甲状腺医师联盟,与大家共同努力、科学传播,帮助公众提高甲状腺疾病认识,让更多的患者及时就诊、早获健康。 山东甲状腺医师联盟的成立,让山东老百姓在家门口的医院就能看上全国的甲状腺名医,山东甲状腺医师联盟将通过推广微波消融技术、病理精准诊断,强化诊疗规范、加强学术交流合作,顺应甲状腺疾病未来诊治的发展新趋势,为学科理论与实践发展注入新的动力,更好地促进山东省甲状腺多学科交流、精准化诊疗,为山东省甲状腺疾病的诊断和治疗进入多学科协作、综合治疗模式提供新的平台。济南甲康医院热衷于慈善事业,勇于承担社会责任,用公益成就品牌,用爱诠释“责任”,济南甲康医院将秉持医者仁心的态度,不仅做好医疗服务工作,更会坚持不懈的在公益事业的道路上不断付出努力,奉献爱心,为进一步营造慈善事业发展良好氛围,推动构建慈善事业发展新格局。”济南甲康医院成为山东甲状腺医师联盟定点医院,是荣誉也是责任,对促进医院甲状腺外科发展具有里程碑意义。济南甲康医院会以此平台为契机,继续推进“名医工作室”的建设,加大知名专家和高层次人才的引进力度,持续提升医院学科建设水平,促进医院高质量发展;同时希望与国内业界同仁一起努力,为山东百姓甲状腺健康做出更大的贡献,为甲状腺健康事业不懈努力!治好一个甲状腺,幸福一个家庭。 济南甲康医院,是由国家卫生行政部门正式批准的高品质、国际化的专科医疗机构。 医院特别引进了先进的企业管理理念,已完全实现了现代企业规范化管理。明确的目标管理制度,强有力的运营机制,公平的绩效考核评估体系,科学的人才养成和激励计划、广阔的创业平台、以志同道合精诚团结为基础的良好企业文化,保证了医院的高效运营,为医院的快速发展也奠定了坚实的基础。 与社会各界一道,通过不懈的努力来逐步实现我们的理想。本单位秉承,“一切为病人着想,一切让病人满意”的服务理念,在“普施仁术、精诚至爱”为宗旨的普爱精神指引下,始终追求社会责任和自身发展的和谐统一,正朝着建设全国先进医疗单位的目标奋进。本单位就医环境优雅,交通便利,就诊流程便捷,诊疗管理规范,医疗设备先进,是你发挥个人能力的平台。 现广纳贤才,网罗各方精英,我们诚邀优秀医护人员和我们一起,专注医疗事业。

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济南甲康医院招聘需求增长速度怎么样 (7个在线职位)

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长40%
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* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
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说明:济南甲康医院有限公司招聘需求增长速度怎么样?济南甲康医院2022年35个,2023年45个(增长29%),2024年63个(增长40%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

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济南甲康医院有限公司技术人才需求怎么样?根据济南甲康医院近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占72%,“计算机/网络/技术类”占14%。 仅供参考。

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薪酬区间: 2K - 15K,其中66%的岗位拿¥3-8K
说明:工资统计来自于近一年50条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
济南甲康医院有限公司工资待遇怎么样?济南甲康医院66%的岗位拿3-8K,本科工资¥12.5K。与同行业比-20%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥6.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了72.5% 72.5%
  • 客户服务类
    占了25.5% 25.5%
  • 计算机/网络/技术类
    占了13.7% 13.7%
  • 技工类
    占了11.8% 11.8%

学历要求

  • 大专
    占了43.1% 43.1%
  • 不限
    占了29.4% 29.4%
  • 高中
    占了23.5% 23.5%
  • 本科
    占了3.9% 3.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了43.1% 43.1%
  • 不限
    占了25.5% 25.5%
  • 3-5年
    占了19.6% 19.6%
  • 5-10年
    占了11.8% 11.8%
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济南甲康医院有限公司招聘要求怎么样:济南甲康医院都在招什么人? 济南甲康医院招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占72.5%,其次是客户服务类占25.5%。济南甲康医院什么学历能进?大专占比最多占43.1%,其次是不限占29.4%。工作经验济南甲康医院有什么要求?1-3年占比最多占43.1%,其次是不限占25.5%。济南甲康医院工作地区在哪?济南占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 马秀秀
成立时间:
信用代码: 91370103MA3U3MYJ85
注册地址: 山东省济南市历城区华山街道工业北路223-1号整栋楼

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