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安徽宏元聚康医疗科技有限公司
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薪酬分析
本科 57%
人才要求
12 个
荣誉资质
计算机/ 49%
研发实力
20+
竞品
33 个
招聘
7 个
硕士
合肥 java 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 薪酬区间: 10K - 15K,其中100%的岗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
招聘学历要求:本科最多
100%
本科
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥12.5K
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 工资按学历统计,本科工资¥12.5K。
招聘经验要求:3-5年最多
50%
3-5年
50%
5-10年
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 需要什么经验? 3-5年占比最多,占50%,5-10年占50%
按经验统计
3-5年
¥12.5K
5-10年
¥12.5K
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 工资按经验统计,3-5年工资¥12.5K,5-10年工资¥12.5K。
java 招聘地区:主要分布在合肥
合肥
¥12.5K
100%(2)
展开更多
安徽宏元聚康医疗科技有限公司 java 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:合肥占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
java 历年需求趋势
java 历年招聘量变化
合肥 java 招聘相关职位
取自安徽宏元聚康医疗科技有限公司近一年相关招聘职位
Java
开发工程师
合肥-高新区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-11-04
10-15k·13薪
岗位职责
1. 参与软件概要及详细设计,按规范编制设计文档;
2. 依据设计方案开发核心业务模块,完成编码、单元及集成测试,编写配套技术文档;
3. 配合完成研发任务,提供日常技术支持;
4. 对接物联网终端、传感器及智能硬件,负责MQTT、Modbus、TCP/UDP、HTTP、RS485等协议解析与适配;
5. 负责Java Swing桌面应用开发,实现界面设计、交互逻辑、前后端及硬件数据对接。
任职要求
1. 5年及以上软件开发项目经验;
2. 扎实Java基础,精通Spring Boot/Cloud、Mybatis,熟悉并发编程、多线程、线程池及JVM调优;
3. 熟悉Linux常用命令、中间件部署与项目运维,熟练使用Maven、IDEA、Git等开发工具;
4. 掌握HTML/CSS/JS/JQuery及Vue框架,具备前后端分离开发能力;
5. 精通物联网协议对接,可独立完成十六进制报文解析、大小端处理、CRC校验、寄存器地址映射;
6. 熟练Java Swing组件、布局及事件机制,可独立完成桌面应用开发,掌握Swing性能优化、界面美化及EDT线程调优。
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java开发工程师
合肥
¥7K-12K
上海艾拉比智能科技有限公司
java
合肥
¥150-200元/天
安徽奥创商务咨询有限公司
高级Java工程师
合肥 | 1-3年 | 本科以上
¥15-25k·14薪
安徽奥创商务咨询有限公司
中高级Java工程师
合肥 | 3-5年 | 本科以上
¥15-25k
科大讯飞股份有限公司
讯飞医疗-后端JAVA开发-合肥
合肥-蜀山区 | 5-10年 | 本科以上
¥20K-40K
安徽百得思维信息科技有限公司
java开发工程师
合肥 | 本科以上
¥1.3-1.7万元/月
合肥 java 招聘工资待遇
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工资占比最多
10-15K
较去年变化
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合肥 java 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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