合肥原力众合能源科技有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占38.3%，“电气/能源/动力类”占17%，“电子/电器/通信技术类”占10.6%，“其他（研发和技术类）”占6.4%，“咨询/顾问类”占2.1%，“科研类”占2.1%。仅供参考。

计算机/网络/技术类工资: 75%的岗位拿￥15-30K/月

11.1% 10-15K 25% 15-20K 50% 20-30K 13.9% 30-50K

计算机/网络/技术类人才需求36个，占38.3%，热招岗位：

硕士岗位人才需求分析（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：持平0%-
2024：增长800%
2023：持平0%-

硕士历年招聘：

2022年 1个 2023年 1个 2024年 9个 2025年 9个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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合肥节能行业人才需求趋势分析更多

碳交易 +179%

能源管理系统

虚拟电厂 +145%

能源科技 +31%

电力交易 +95%

综合能源 -10%

运维 +8%

能源数字化 +59%

能源系统 +105%

机器学习 +37%

蓄电池 +56%

低碳 +54%

智能微电网 +30%

能源技术 +23%

能源创新 +131%

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