勉县佳美乐口腔诊所怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：9年
行业： 医疗/护理/卫生
全称： 勉县佳美乐口腔诊所。

发展阶段

排名：汉中公司人气排名第178名
工资： 37.6%的岗位拿4.5-8K，2026年较去。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占81.3%，“计算机/网络/技术类”占12.5%，“生物/制药/化工/环保类”占6.3%。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：大专最多，占81.3%。经验：1-3年最多，占50%。
地区：分布在1个地区，汉中占100%。

公司介绍

2014年佳美乐口腔成立，是卫生局批准设立的专业口腔诊所。也是勉县社保局特批的医保定点刷卡单位。是集口腔医疗、预防，修复，为一体的综合性口腔专科医疗机构，机构环境舒适优美,设施先进，引进了国内外中医疗设备。所有医用耗材、药品，按照国家统一规定进行采购，与瑞士罗慕、美国隐适美、美国3M、瑞士EMS、德国 BEGO等多家国内外品牌达成战略合作，同时与华西、交大教授组成的口腔诊疗教授组建医疗协作技术团队。我们坚持以医疗质量为基础，以医疗安全为前提，以先进技术为主导，以优质服务为宗旨，崇尚"专业、、快捷"的理念，服务于广大牙病患者。

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招聘需求增长速度怎么样（6个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降33%
2024：增长25%
2023：增长500%

历年招聘：

2022年 2个 2023年 12个 2024年 15个 2025年 10个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

汉中 6

说明：勉县佳美乐口腔诊所招聘需求增长速度怎么样？2025年10个（下降33%），2024年15个（增长25%），2023年12个（增长500%），2022年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求13个，占81.3%，热招岗位：

勉县佳美乐口腔诊所技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占81.3%，“计算机/网络/技术类”占12.5%，“生物/制药/化工/环保类”占6.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

37.6%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 30K，其中37.6%的岗位拿￥4.5-8K

12.5% 2-3K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 6.3% 8-10K 18.8% 10-15K 12.5% 15-20K 12.5% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥11.4K  客户服务类  销售类  计算机/网络/技术类  生物/制药/化工/环保类 

勉县佳美乐口腔诊所工资待遇怎么样？37.6%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。汉中地区工资排名前15%，与同行业比+50%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥11.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了81.3% 81.3%
客户服务类
占了31.3% 31.3%
销售类
占了18.8% 18.8%
计算机/网络/技术类
占了12.5% 12.5%

职位地区

汉中
占了100% 100%

学历要求

大专
占了81.3% 81.3%
本科
占了18.8% 18.8%

经验要求

1-3年
占了50% 50%
3-5年
占了18.8% 18.8%
5-10年
占了18.8% 18.8%
不限
占了12.5% 12.5%

查看详细分析

勉县佳美乐口腔诊所招聘要求怎么样：勉县佳美乐口腔诊所都在招什么人？招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占81.3%，其次是客户服务类占31.3%。什么学历能进？大专占比最多占81.3%，其次是本科占18.8%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是3-5年占18.8%。工作地区在哪？汉中占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。