「雅迪传媒怎么样」北京雅迪数媒信息集团股份有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：24年
行业： 影视/媒体/艺术/文化传播、广告
全称： 北京雅迪数媒信息集团股份有限公司。

发展阶段

荣誉：白玉兰奖根据算法标注
工资： 92.8%的岗位拿15-30K，2026年较去年增长17%。。
招聘： 2026年较2025年增长180%。
要求：学历：本科最多，占85.7%。经验：5-10年最多，占50%。
地区：分布在2个地区，北京占57.1%，杭州占42.9%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

雅迪传媒公司介绍

雅迪传媒成立于1993年，是一家以主流媒体品牌传播服务为基础，以“优质平台、优质客户、优质传播” 为宗旨的品牌整合营销公司。通过整合优质内容资源，运用互联网科技，打通线上线下产业链，发展多层次的品牌服务阵地，*终与客户共同实现创新品牌力价值，达到品牌传播全领域内的“品效合一”。

展开

雅迪传媒招聘需求增长速度怎么样（14个在线职位）

管理

+180%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降38%
2024：下降38%
2023：下降62%
2022：下降58%

雅迪传媒历年招聘： 2026年比2025年多9个职位

2021年 80个 2022年 34个 2023年 13个 2024年 8个 2025年 5个 2026年 14个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 8 杭州 6

雅迪传媒最新招聘

说明：北京雅迪数媒信息集团股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？雅迪传媒2026年14个（增长180%），2025年5个（下降38%），2024年8个（下降38%），2023年13个（下降62%），2022年34个（下降58%），2021年80个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

雅迪传媒硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

雅迪传媒硕士历年招聘： 2022年比2021年少1个职位

2021年 4个 2022年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

北京雅迪数媒信息集团股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？雅迪传媒历年硕士招聘职位量：2022年3个（下降58%），2021年4个。

雅迪传媒工资待遇怎么样（共14条）

管理

雅迪传媒薪酬概况

￥15-30K

92.8%的岗位拿

薪酬区间: 15K - 50K，其中92.8%的岗位拿￥15-30K

***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 7.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

雅迪传媒工资排名

按类别统计

市场/公关/媒介类￥24.2K  经营管理类  计算机/网络/技术类  客户服务类  销售类 

北京雅迪数媒信息集团股份有限公司工资待遇怎么样？雅迪传媒92.8%的岗位拿15-30K，本科工资￥。与同行业比+38%，市场/公关/媒介类平均工资￥24.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

雅迪传媒荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

雅迪传媒相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

市场/公关/媒介类
占了64.3% 64.3%
经营管理类
占了35.7% 35.7%
计算机/网络/技术类
占了28.6% 28.6%
客户服务类
占了21.4% 21.4%

职位地区

学历要求

本科
占了85.7% 85.7%
大专
占了14.3% 14.3%

经验要求

5-10年
占了50% 50%
3-5年
占了42.9% 42.9%
1-3年
占了7.1% 7.1%

查看详细分析

北京雅迪数媒信息集团股份有限公司招聘要求怎么样：雅迪传媒都在招什么人？雅迪传媒招聘类别市场/公关/媒介类占比最多占64.3%，其次是经营管理类占35.7%。雅迪传媒什么学历能进？本科占比最多占85.7%，其次是大专占14.3%。工作经验雅迪传媒有什么要求？5-10年占比最多占50%，其次是3-5年占42.9%。雅迪传媒工作地区在哪？北京占比最多占57.1%，其次是杭州占42.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。