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公司概况

发展阶段

  • 工资: 78.9%的岗位拿2-10K,2026年较去年下降14%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降52%。
  • 要求: 学历:本科最多,占52.6%。经验:不限最多,占52.6%。
  • 地区: 分布在1个地区,徐州占100%。

公司介绍

青师源教师,是一家集教师资格证考试培训、教师考试培训、教材研发、出版发行,线上线下于一体的综合性教育文化培训机构。学校秉承,以“诚信*、学生*、服务*”为标准,打造中国教师一站式服务平台,为社会培养优质教师团队,助萃莘学子圆梦教师。 青师源教师培训学校曾多次被市教育部门评为“教师入编考试培训先进学校”、“中国教育创新示范单位”、“*具社会责任感教育单位”等荣誉称号。在各师范院校、各地中小学、幼儿园享有极高的好评,被考生亲切的称为“成就优秀青年教师的起源地”。 愿景——以地市加盟为基础,实现全国联动,打造中国教师一站式服务平台。宗旨—为社会培养优质教师团队,助莘莘学子圆梦教师。 理念———教育改变生活,知识改变命运。价值观——责任、求实、创新、发展。

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招聘需求增长速度怎么样 (9个在线职位)

管理
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:徐州青师源文化传媒有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年21个(增长75%),2024年12个,2022年4个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共19条)

管理
薪酬区间: 2K - 20K,其中78.9%的岗位拿¥2-10K
说明:工资统计来自于近一年19条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
徐州青师源文化传媒有限公司工资待遇怎么样?78.9%的岗位拿2-10K,本科工资¥。与同行业比+28%,教育/培训类平均工资¥10.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 教育/培训类
    占了68.4% 68.4%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了21.1% 21.1%
  • 销售类
    占了21.1% 21.1%
  • 翻译类
    占了15.8% 15.8%

学历要求

  • 本科
    占了52.6% 52.6%
  • 大专
    占了26.3% 26.3%
  • 不限
    占了15.8% 15.8%
  • 高中
    占了5.3% 5.3%

经验要求

  • 不限
    占了52.6% 52.6%
  • 1-3年
    占了36.8% 36.8%
  • 5-10年
    占了10.5% 10.5%
查看详细分析

徐州青师源文化传媒有限公司招聘要求怎么样:徐州青师源文化传媒有限公司都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占68.4%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占21.1%。什么学历能进?本科占比最多占52.6%,其次是大专占26.3%。工作经验有什么要求?不限占比最多占52.6%,其次是1-3年占36.8%。工作地区在哪?徐州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 50万(元)
法定代表: 陈雪丽
成立时间:
信用代码: 91320303MA26R0RL7K
注册地址: 徐州市云龙区淮海东路116号3幢3层

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