「飞飞跑腿怎么样」乐山市飞飞跑腿有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：11年
行业： 互联网/电子商务、交通/运输/物流、餐饮业、生活服务、快速消费品(食品、饮料、化妆品)
全称： 乐山市飞飞跑腿有限公司。

发展阶段

排名：乐山公司人气排名第86名
工资： 94.3%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长15%。。
研发： “农林渔类”需求占3.6%，“机械/仪器仪表类”占1.1%，“生物/制药/化工/环保类”占0.7%。
招聘： 2026年较2025年增长218%。
要求：学历：不限最多，占95%。经验：不限最多，占97.5%。
地区：分布在3个地区，重庆占84.2%，乐山占8.2%，成都占7.5%。

公司介绍

《乐山市飞飞跑腿有限公司》成立于2011年，总部设立于四川省乐山市，乐山飞飞业务主营范围以同城配送和同城物流为主。2015年7月29日，乐山飞飞与上市公司美团签订合作盟约，主要负责美团外卖事业部的线下配送业务。截止至今，乐山飞飞已在乐山、眉山、自贡、遂宁、绵阳、重庆等6个城市设立公司的配送点，共计覆盖28个站点，2000多名员工参与其中。飞飞一直致力于“以人为本，服务至上，共赢辉煌”的企业文化。坚持用*真诚的心做*真诚的事！

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飞飞跑腿招聘需求增长速度怎么样（131个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降27%
2024：增长34%
2023：增长467%

飞飞跑腿历年招聘：

2022年 15个 2023年 85个 2024年 114个 2025年 83个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

重庆 126 成都 6 乐山 3

飞飞跑腿校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 55

飞飞跑腿最新招聘

说明：乐山市飞飞跑腿有限公司招聘需求增长速度怎么样？飞飞跑腿2025年83个（下降27%），2024年114个（增长34%），2023年85个（增长467%），2022年15个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

飞飞跑腿研发实力（技术人才需求）

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农林渔类人才需求10个，占3.6%，热招岗位：

乐山市飞飞跑腿有限公司技术人才需求怎么样？根据飞飞跑腿近一年招聘岗位分析，“农林渔类”需求占3.6%，“机械/仪器仪表类”占1.1%，“生物/制药/化工/环保类”占0.7%，“电气/能源/动力类”占0.4%，“计算机/网络/技术类”占0.4%。仅供参考。

飞飞跑腿工资待遇怎么样（共279条）

管理

飞飞跑腿薪酬概况

￥6-10K

94.3%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中94.3%的岗位拿￥6-10K

2.2% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 3.6% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年279条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

飞飞跑腿工资排名

按类别统计

贸易/物流/采购/运输类￥8.8K  酒店/餐饮/旅游/服务类  技工类  商业零售类  人力资源类 

乐山市飞飞跑腿有限公司工资待遇怎么样？飞飞跑腿94.3%的岗位拿6-10K，本科工资￥。乐山地区工资排名第50，与同行业比持平，贸易/物流/采购/运输类平均工资￥8.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

飞飞跑腿热招岗位工资待遇

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乐山市飞飞跑腿有限公司员工工资高吗？为你提供：骑手，配送，送餐员，暑假工，站长，招聘专员，送货，人事，美团外卖，寒假工，区域经理，城市经理，外卖员，夜班，实习生，招生，买手，储备干部，培训，工长，点击查看详细岗位薪资分析。

飞飞跑腿相关行业标签

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职位类别

贸易/物流/采购/运输类
占了92.8% 92.8%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了58.1% 58.1%
技工类
占了32.3% 32.3%
商业零售类
占了7.9% 7.9%

职位地区

学历要求

不限
占了95% 95%
大专
占了3.6% 3.6%
初中
占了0.7% 0.7%
高中
占了0.4% 0.4%

经验要求

不限
占了97.5% 97.5%
1-3年
占了1.4% 1.4%
3-5年
占了1.1% 1.1%

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乐山市飞飞跑腿有限公司招聘要求怎么样：飞飞跑腿都在招什么人？飞飞跑腿招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占92.8%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占58.1%。飞飞跑腿什么学历能进？不限占比最多占95%，其次是大专占3.6%。工作经验飞飞跑腿有什么要求？不限占比最多占97.5%，其次是1-3年占1.4%。飞飞跑腿工作地区在哪？重庆占比最多占84.2%，其次是乐山占8.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。