浙江太阳洲电气科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：宁波桥梁工程公司人气排名第13名宁波电气公司人气排名第39名宁波零配件公司人气排名第276名
荣誉：常务理事单位理事单位根据算法标注
工资： 65.2%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长6%。硕士工资￥。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占44%，“机械/仪器仪表类”占16%，“电子/电器/通信技术类”占12%。
招聘： 2026年较2025年增长20%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占51.9%。经验：不限最多，占85.2%。
地区：分布在2个地区，宁波占51.9%，上海占33.3%，淮安占7.4%，泉州占3.7%。

公司介绍

浙江太阳洲电气科技有限公司占地100余亩，厂房面积37400㎡，位于风景秀丽的杭州湾畔，临近杭州湾跨海大桥。太阳洲牌输（送）纱装置始创于1984年，30余年来太阳洲秉承引导喂纱潮流，彰显名牌风采的宗旨，始终专注于纺织行业输纱装置及零配件的研发、设计与制造，伴随着中国纺织事业同步发展。

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招聘需求增长速度怎么样（14个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降12%
2024：增长21%
2023：增长250%

历年招聘：

2022年 4个 2023年 14个 2024年 17个 2025年 15个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宁波 9 上海 5 泉州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

说明：浙江太阳洲电气科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年15个（下降12%），2024年17个（增长21%），2023年14个（增长250%），2022年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求11个，占44%，热招岗位：

浙江太阳洲电气科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占44%，“机械/仪器仪表类”占16%，“电子/电器/通信技术类”占12%，“电气/能源/动力类”占8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共23条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

65.2%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中65.2%的岗位拿￥6-10K

4.3% 3-4.5K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 21.7% 10-15K 8.7% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年23条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥12.4K  销售类  工厂生产类  机械/仪器仪表类  行政/后勤类 

浙江太阳洲电气科技有限公司工资待遇怎么样？65.2%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-17%，计算机/网络/技术类平均工资￥12.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江太阳洲电气科技有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，业务员，销售，java，ue，ux，嵌入式，硬件，软件工程，机加工，算法，自动化，车间，仓库，会计，市场，数据处理，文员，文秘，机械工，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了44.4% 44.4%
销售类
占了18.5% 18.5%
工厂生产类
占了14.8% 14.8%
机械/仪器仪表类
占了14.8% 14.8%

职位地区

学历要求

本科
占了51.9% 51.9%
高中
占了18.5% 18.5%
大专
占了18.5% 18.5%
不限
占了7.4% 7.4%

经验要求

不限
占了85.2% 85.2%
1-3年
占了14.8% 14.8%

查看详细分析

浙江太阳洲电气科技有限公司招聘要求怎么样：浙江太阳洲电气科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占44.4%，其次是销售类占18.5%。什么学历能进？本科占比最多占51.9%，其次是高中占18.5%。学历要求高吗？硕士占3.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占85.2%，其次是1-3年占14.8%。工作地区在哪？宁波占比最多占51.9%，其次是上海占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。